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煤矿工意外死亡,因工死亡的,由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付;因病或非因工死亡待遇按所在省、直辖市、自治区的规定执行,一般由丧葬补助费、抚恤金(救济金)和供养直系亲属
1、受害人遭受人身损害的,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括了医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。 2、受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失
煤矿工伤死亡赔偿标准: 一、丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 二、供养亲属抚恤金 1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 2、配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或
煤矿工伤死亡赔偿标准: 一、丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 二、供养亲属抚恤金 1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 2、配偶每
非工伤死亡,按照病亡待遇处理,没有赔偿,只是给予一定补助,第一,丧葬费,第二,有供养直系亲属的,发给一次性抚恤金。1、非工伤死亡只能获得非因工死亡的待遇的。这个由各省自行规定的。2、《广东省企业职工假
企业员工非劳动者死亡应享受以下待遇:1、葬礼费用本企业员工的平均工资为2个月。2、一次性救济金支持直系亲属1人,支付死者本人6个月的工资2人,支付死者本人9个月的工资3人或3人以上人工资12个月。3、
煤矿工意外死亡,因工死亡的,由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付;因病或非因工死亡待遇按所在省、直辖市、自治区的规定执行,一般由丧
一、按工伤保险条例第十四条规定,劳动者上班时间、工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工亡。劳动者工亡的,由工伤保险基金按按下列标准支付丧葬费、工亡补助金和抚恤金(未参加工伤保险的由用人单位支付):(一)丧葬补助金为6个月的统筹地
非工伤公司一般不赔。职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要
煤矿工人13年辞职的,是否有经济补偿,应当根据实际情况进行确定。 劳动者因用人单位的法定过错而解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付一定数额的经济补偿,应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,劳动者在本单