皮肤烫伤算工伤吗

2024-04-19 4

普法内容

在日常工作中，由于不慎而导致的热水烫伤一般并不视为工伤，除非该名员工的确是在执行职务时受到的伤害，比如厨师等职业频繁地接触高温热液，若烫伤与其工作直接相关，则归类为因工负伤。倘若此次烫伤与工作并无任何关联性，那么便无法以工伤的名义得到相应补偿。根据工伤保险条例的规定，工伤的认定需要考虑到受伤的具体原因、发生地点以及时间等因素。

《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：\n（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；\n（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；\n（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；\n（四）患职业病的；\n（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；\n（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；\n（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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皮肤过敏了，算不算轻微工伤？
如果是工作原因导致的过敏,那么需要判定过敏源是否工作环境中存在的。如果是工作环境中存在的,那么是可以认定为工伤的。

2020-02-16 693
水泥烧伤皮肤可以报工伤吗
针对该问题，我们可以给出肯定答案，但是需要根据烧伤的严重程度进行判定。以下是常见等级的划分标准：头颈部达到了三级烧伤，其受伤范围已经超过了全身体表面积的8％，属于二级伤害；面部皮肤受到损伤，导致疤痕形成，并且疤痕的面积已经超过了面部皮肤面积

2024-05-04 10
工作引起的皮肤过敏算不算工伤
工作引起的皮肤过敏算工伤。相关法律规定劳动者在上班时间受伤，如果具备在工作场所内因工受伤、或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的，算工伤。受了工伤的劳动者需要积极治疗自身的实际伤害。治疗完毕后，劳动者要到劳动部门指定的工伤鉴定机构进

2023-03-03 702

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烫伤皮肤多少度属于工伤
皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的90%1级躯干及四肢iii度烧伤，面积大于等于全身皮肤面积的60%1级皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的80%2级皮肤损

2023-07-28 15,340
工作的时候被烫伤，皮肤烫伤多少才算工伤伤残等级？
皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的90%1级躯干及四肢iii度烧伤，面积大于等于全身皮肤面积的60%1级皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的80%2级皮肤损

2022-08-11 15,340
工作引起的皮肤过敏算工伤吗
工作引起的皮肤过敏算工伤。相关法律规定劳动者在上班时间受伤，如果具备在工作场所内因工受伤、或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的，算工伤。受了工伤的劳动者需要积极治疗自身的实际伤害。治疗完毕后，

2024-04-01 15,340
皮肤烫伤伤残等级鉴定标准是哪些呢？
所示：工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。是认定工伤等级以及后续的护理治疗的重要手段和证据。

2022-08-06 15,340

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01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

3,895 15,340
00:58
上下班途中受伤算不算工伤
劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害，也能够依法认定为工伤，但是需要满足一定的条件。具体来说，这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害，或者因为城市轨道

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01:22
自己在上班路上受伤算工伤吗
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断： 1，

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