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电子病历可以用电子签名。可靠的电子签名与手写签名或盖章具有同等的法律效力。 根据《电子签名法》第十三条的规定,电子签名符合以下条件视为可靠的电子签名: (一)电子签名制作数据用于电子签名时,属于电子签名人专有; (二)签署时电子签名制作数据
依据我国相关法律的规定,电子合同是属于书面合同的一种,而电子合同签字的方式是用可靠的数字签名,经可靠数字签名的合同是具有法律效力的,如果不签字的则没有法律效力。 相关法律规定 《中华人民共和国电子签名法》 第十三条电子签名同时符合下列条件的
电子合同一定要有双方电子签名才生效,否则无效。电子合同本人没签字无效。如签订合同的双方当事人使用了第三方电子合同服务提供商的电子合同订立系统,使用了可靠的电子签名技术,那么该电子版的合同签字就有效。因为可靠的电子签名和手写签名或盖章,具有同
应用电子签名,采用电子合同取代原有的纸质合同,满足多个环节的信息需求,让电子商务更加顺畅。电子商务是电子合同与电子签名应用的一个重要领域。在采购、供货、物流、仓储、供应链金融等多个环节,各交易方往往难
现在签劳动合同有纸质的,劳动合同即可以是电子版的也可以是纸质版的,但无论是电子还是纸质版,都需要用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和
电子合同有电子签名才生效,和纸质合同一样的效力!约束着劳动双方。
数字签字在电子合同中的作用是,等同于纸质合同中当事人的签名、盖章或者按指印。而合同是自当事人均签名、盖章或者按指印时成立,因此数字签字是使合同成立的行为。
电子合同签字的方式如下:1、数据电文原件,能够可靠地保持内容完整;2、电子签名,能够标识签署人、签署时间,防篡改,满足法律规定的有效电子签名要求;3、身份经过第三方有效认证,满足法律规定的认证要求。电子合同是双方或多方当事人之间,通过电子信
聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄,不再具有法律意义上的劳动主体资格,即不再具有建立劳动关系的主体资格,不在劳动合同法规范调整范围,得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好,本人自愿,用人单位
劳动合同签三年,试用期六个月合法。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不可以超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不可以超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不可以