合同期满续约合同伤残就业补贴金还有吗

2024-06-15 14

普法内容

一次性伤残就业补贴金、一次性医疗补贴金，都是去职时候领取，单位、工伤保险按去职时当地社保局限定准则发放合同到时，单位续约，暂时不发放一次性伤残就业补贴金、一次性医疗补贴金。辞工或者合同到时不续约时再发放《工伤保险条例》第三十七条工人因工致残被判定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金，准则为：七级伤残为13个月的本人薪水，八级伤残为11个月的本人薪水，九级伤残为9个月的本人薪水，十级伤残为7个月的本人薪水；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者工人本人提议解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补贴金，由用人单位支付一次性伤残就业补贴金。一次性工伤医疗补贴金和一次性伤残就业补贴金的具体准则由省、自治区、直辖市人民政府限定。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

我续签合同一次性就业补助金和伤残补助金还有吗
应该是没有的，这两项针对的是劳动合同期满不续签和解除劳动合同的。

2024-05-16 15
在广州，合同期满，不再续约，有失业金领吗
在劳动合同期满后若无法顺利续签，则您有权申请领取失业救济金，然而在此之前，仍需满足领取失业救济金的其他各项基本要求。即是说，根据相关法律法规，您必须已经完整且按照法定流程完成了失业登记手续；其次，您需证明自己曾按规定参加过失业保险，并且在此

2024-04-15 13
劳动合同期满能够领伤残补助金吗？
一、劳动合同期满能够领伤残补助金吗？劳动合同期满能够领伤残补助金。一次性工伤医疗补助金是工伤评残后的一次性待遇，只要评上工伤伤残等级就能够。在离职的时候结算，有工伤保险基金支付，用于对工伤伤残治疗的一次性医疗赔偿。具体标准由各地政府自

2024-05-26 7

专业问答更多>>

事业单位合同期满补缴的违约金有效吗
如果不涉及中规定的培训费或保密事项的话,该约定是无效的.违反了的禁止性规定。

2022-10-06 15,340
一次性伤残补助金17500元，解除劳动合同还有一次性伤残就业补助金吗
一次性伤残补助金17500元，解除劳动合同还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付

2022-02-13 15,340
租房合同只要有合同就有补贴吗
有劳动合同的没有房子的租房子有相关补贴。这种补贴名字叫“低收入家庭租房补贴”。申请这种补贴需要满足以下条件：本市常住人口家庭收入低于当地平均生活水平（具体看当地生活条件）家庭成员名下没有房屋产权

2022-04-15 15,340
一次性伤残补贴金是我自己去拿吗？公司现在就认同一次性工伤医疗补贴金和一次性伤残就业补贴金。
你能够自己去领的。一、先申请工伤认定。单位应自意外伤害发生之日起30日内，受伤害工人在意外伤害发生之日起1年内，能够直接提议工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：（1）劳动

2022-07-09 15,340

法律短视频更多>>

01:07
合同期满可以领失业金吗?
合同期满后，同时符合其他条件的，可以领取失业金。法律明确规定，合同期满后未和用人单位进行续签的，应当属于非因本人意愿中断就业。劳动者同时符合以下条件的，可以从失业保险基金中领取失业保险金： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的

4,417 15,340
01:01
就业合同违约金金额标准是多少
就业合同违约金金额一般情况下按照合同中约定的违约金条款来承担违约责任。如约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少，人民法院应当

777 15,340
00:50
一次性伤残就业补助金有时间限制吗
一次性伤残就业补助金没有时间限制。只要伤残鉴定级别下来，就必须要赔偿，只是一次性医疗补助金是由社保部门从社保基金中支付，而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付，前提是劳动者与用人单位解除劳动关系以后，由用人单位一次性支付给劳动者。从工伤保险

9,657 15,340