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续签劳动合同后原承诺书有效吗

续签劳动合同后原承诺书有效吗

2021-04-05 150
普法内容
续签劳动合同附加签承诺书满足以下条件的有效:意思表示真实;行为人具有相应的民事行为能力;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。劳动合同到期不续签,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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