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劳动仲裁需要什么证据?

劳动仲裁需要什么证据?

2020-02-02 242
普法内容
在确认劳动关系争议中,用人单位负以下举证责任:工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录;考勤记录。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。 第十二条当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。

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    2024-06-23 40
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    2024-05-04 39
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    2020-06-09 258
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    2022-02-12 15,340
  • 劳动仲裁需要哪些证据,申请劳动仲裁证据不足怎么办

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    2023-08-05 15,340
  • 劳动仲裁提供证据需要多久

    不少于30天。人民法院应当在送达案件受理通知书和应诉通知书的同时,向当事人送达举证通知书。举证通知书应当载明举证责任的分配原则和要求,可以向人民法院申请调查取证,人民法院根据案件情况指定的举证期限和逾

    2021-12-24 15,340
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    劳动仲裁需要具备以下条件:在规定的仲裁期限内;申请仲裁的争议属于劳动争议;由有管辖权的劳动争议仲裁委员会管辖;申请人与本案有直接利害关系;申请及相关材料齐全;其他。

    2021-11-05 15,340
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  • 什么是劳动仲裁? 01:37
    什么是劳动仲裁?

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  • 劳动仲裁要请律师么 01:05
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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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