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调岗降薪的法律约定

调岗降薪的法律约定

2024-06-17 14
普法内容
法律对调岗降薪的规定:调岗降薪属于变更劳动合同,用人单位应当向劳动者提出调岗降薪的请求,双方协商一致方可变更;变更需采用书面形式;用人单位有充分的证据证明劳动者不胜任现有工作岗位的,单位可以依法单方变更。
《中华人民共和国劳动合同法》
第二十九条  【劳动合同的履行】用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。

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张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

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