小厂工伤怎么处理，有哪些规定

2024-05-11 8

普法内容

问题解答：小厂发生工伤的，按以下程序处理： 1、用人单位采取措施救治工伤职工，送至医疗机构接受治疗； 2、用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定； 3、工伤认定后，劳动者经过治疗伤情相对稳定需要申请劳动能力鉴定的，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请； 4、携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书、工伤职工身份证明、双方存在劳动关系的证明向工伤保险基金申请工伤赔偿，用人单位依法支付工伤赔偿。需要注意的是，用人单位未申请工伤认定的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以申请。

《中华人民共和国社会保险法》
第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。\n工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

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小食品加工厂的债务如何处理，法律有哪些规定
小食品加工厂的债务处理可以按照约定清偿债务，或者为债务提供相应的担保，如果债权人同意之后，可以将债务全部或者部分转让给第三人，还可以直接向债权人申请延迟偿还债务的时间。

2024-05-08 8
要怎么投诉工厂工伤纠纷，法律有哪些规定
1、职工因工伤事项，与用人单位产生纠纷的，可以向当地劳动局投诉；2、职工与用人单位之间的工伤纠纷，可以向当地劳动监察执法大队投诉；3、工伤纠纷并非只有投诉一种处理方式，还可以通过双方协商、第三方介入调解、劳动仲裁、提起诉讼等方式，处理工伤纠

2024-05-19 10
怎样处理工伤赔偿纠纷，有哪些规定
怎样处理工伤赔偿纠纷？ 1、协商赔偿：工伤赔偿纠纷发生后，可与使用者协商赔偿。 2、申请调解：如果与用人单位协商不成赔偿事宜，可以向调解委员会申请调解。 3、劳动仲裁：与用人单位协商解决不了，也无法达成调解协议的情况下，可以依据劳动仲裁法规

2024-04-24 10

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小厂没有买保险工伤怎么处理
员工发生工伤时，应先向当地劳动部门申请工伤认定，然后做伤残鉴定，要求单位给于工伤待遇，支付伤残赔偿金。如果单位不同意给付，就向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。假如单位没有交纳工伤保险，你有权要求单位按照

2022-03-19 15,340
小工厂拖欠工资法律规定有哪些
小工厂拖欠工资处理方式具体如下： 1、劳动者因被拖欠工资发生争议时，应先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商。一般来说，多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响，会同意支付合理工资的

2023-08-15 15,340
小工厂劳动合同怎么签,法律有哪些规定
1、在签订劳动合同之前，要先对用人单位、岗位工作等作出相应的了解，不能太盲目。 2、签订合同的过程中可以就单位给出的薪资待遇等等作出相应的谈判，并不是对方提出什么待遇，就一定要照单全收。 3、劳动合同

2023-10-18 15,340
上海有哪些工厂工资高怎么处理
接下来为大家解答上海有哪些工厂工资高：不知道唉，反正我接到过一个面试电话，貌似挺高的！全薪五千！加班另算！差不多一万每月，好几年前了

2022-07-02 15,340

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小产权房最新规定有哪些
小产权房主要就是指的农村里面没有房屋所有权证的房子。为了规范农村小产权房，国家制定了相关的政策。主要是小产权房不得发证。也就是说对于小产权房不能够登记发证。国家是严禁新建和销售小产权房的，要从源头上审核申报的住宅建设项目，严格执行一户一宅的

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工伤认定条件有哪些
根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5

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工伤厂里不赔钱怎么办
根据我们国家的具体法律规定而言，工伤得不到赔偿，首先要去申请工伤认定，伤残鉴定，然后去用人单位所在地申请劳动仲裁，劳动仲裁结果出来以后，不服仲裁结果的，在一定时间内，可以向法院提起诉讼，保护自己的权利。发生工伤而单位也拒绝赔偿的，那么劳动者

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