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工伤中的赔偿项目里没有营养费,误工费.护理费按月计算.分为三种情况: (1)生活完全不能自理:统筹地区上年度职工平均工资50 (2)生活大部分不能自理:统筹地区上年度职工平均工资40 (3)生活部分不能自理:统筹地区上年度职工平均工资30
(一)医疗费 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 3、工伤职工治疗非工伤引发
1、误工费:有固定收入的按实际减少的收入计算,无固定收入按浙江省同行业平均工资计算。 2、护理费一般按当地护工的劳务标准计算。 3、补助费一般按出差伙食补助标准确定。
工伤生活护理费按照上一年度职工月平均工资的50%、40%或者30%支付,依据生活自理障碍程度确定,根据生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理分为三个等级。 《工伤保险条例》第三十四条
生活护理费没有时间的长短,应该是由劳动能力鉴定部门判定“是否需要护理”,以及判定病人”完全不能自理“”大部分不能自理“或”部分不能自理“,以此来确定支付生活护理费。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作
三级级工伤伤残津贴和生活护理费是长期待遇,参加了工伤保险的,不可以一次性赔偿;未参保的,与所在单位协商解决。根据《工伤保险条例》规定,工伤职工鉴定为一级伤残的,享有以下待遇:1、治疗工伤所需费用符合工
工伤事故的护理费赔偿根据职工有无丧失生活自理能力确定。对于完全生活不能自理,按统筹地上年度职工月平均工资的50%支付护理费;大部分生活不能自理,按统筹地区上年度职工月平均工资的40%支付;部分生活不能
工人工伤误工费和生活费的计算如下: 1、原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。 要求医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知,停工留薪期一般不超
新生儿外地出生住院费用报销流程如下:生育完成后,携带以上资料前往当地社保经办机构申请;经医疗生育部门进行审核;审核通过后一次性发放补贴费用,可直接在自己的社保卡或个人银行账户中领取。根据相关法律规定可知,需要提供的资料:参保人的身份证及复印
工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级,并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区