您的位置:法师兄 > 律师普法 > 工伤伤残九级退休后可赔多少
工伤伤残九级退休后可赔多少

工伤伤残九级退休后可赔多少

2022-03-18 24
普法内容
工伤伤残九级,退休后可以赔偿多少,应当根据具体伤情进行确定。当事人退休后继续工作的,无法认定为劳动关系,因工受伤的,不能按照工伤处理,只能按照劳务关系处理,应当先确定双方当事人各自的过错,当事人因自己的原因而受伤的,接受劳务的一方无需赔偿,只能由当事人自行承担费用;接受劳务的一方存在过错的,应当在过错责任内承担赔偿责任
《中华人民共和国民法典》
第一千一百七十九条  侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第一千一百九十二条  个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。 提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 员工工伤后鉴定九级伤残等级工伤应赔多少的?
    员工工伤后鉴定九级伤残等级工伤应赔多少的?

    一、九级工伤伤残鉴定赔偿标准是什么? 1、一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 2、劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,享受

    2024-05-24 12
  • 九级伤残赔多少钱,交通事故九级伤残
    九级伤残赔多少钱,交通事故九级伤残

    交通事故九级伤残一般会赔偿多少钱 一、医疗费: 按实际支出计算。法院一般按一审法庭辩论终结前实际发生的医疗费用据实计算。 整容植皮费可列入医疗费范畴。 二、后续治疗费用(取内固定费、康复治疗费等): 一般参照医疗证明或者司法鉴定中心的法医鉴

    2024-05-13 13
  • 九级伤残退休后有补助吗
    九级伤残退休后有补助吗

    九级伤残退休后有补助。 根据关规定,九级伤残退休后可以享受一定的抚恤金和生活补助。伤残人员在领取退休金的同时,还可以享受抚恤金和生活补助。抚恤金是指给予伤残人员的一次性资金补助,用于改善其生活条件和缓解其经济困难;生活补助是指给予伤残人员的

    2023-05-24 17
专业问答更多>>
  • 九级伤残工伤提前退休用多少赔偿金

    1.工伤退休后的待遇,是和没有工伤人员待遇一样的。 2.相关法律规定职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业

    2022-11-13 15,340
  • 九级伤残退休时工资有多少

    工伤鉴定前,按原工资待遇发放。鉴定后,按相关规定享受伤残待遇。 中华人民共和国工伤保险条例针对工伤伤残退休工资 第三十三条【停工留薪】职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停

    2022-08-23 15,340
  • 退休后九级伤残怎么赔偿

    九级伤残具体的赔偿为按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金,(如是城镇户口就按城镇标准,如是农村户口就按农村标准);另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全

    2022-10-09 15,340
  • 九级工伤退休后能拿到多少工资

    1、退休人员与用人单位之间没有劳动关系,不能参加工伤保险。工作中受伤,如果与单位协商不成,只能通过民事途径解决,即直接向法院起诉单位要求人身伤害赔偿。所以也建议无论什么时候工作,都要签订相应的劳动合同

    2021-11-15 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤九级和伤残九级的区别 01:00
    工伤九级和伤残九级的区别

    工伤九级和伤残九级没什么区别。九级工伤是伤者有两处或以上的十级伤残,或者受到两处或者以上的十级工伤被申请晋级为九级工伤,但是赔偿金都是一样的按照九级伤残的赔偿标准计算。职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残

    3,204 15,340
  • 工伤鉴定十级伤残能赔多少钱 01:04
    工伤鉴定十级伤残能赔多少钱

    工伤鉴定十级伤残能赔多少钱,要根据协商结果来定。十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统筹地区职工平均工

    3,175 15,340
  • 九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的 00:51
    九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的

    根据有关法律法规的规定,九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中,工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资。此外的赔偿项目还有护理费、误工费、伙食补助费等赔偿项目,这项

    1,585 15,340
法律综合不同阶段法律问题导航
周业恳律师 周业恳律师

广东深桂律师事务所 | 律所主任

擅长:公司法、合同纠纷、债权债务
咨询律师
198-5454-0090
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?