公司合并的法律后果有哪几个方面

2024-06-05 6

普法内容

公司合并后的法律后果具体表现为四个方面：一、公司的解散。合并后必然有一个或者多个公司解散。二、公司的变更。这里的变更是指法律上的变更，即公司合并后，存续的公司在注册资本等方面发生了重大变化，所以，该公司必须进行变更登记。三、公司的设立。当公司采用新设合并后，原合并的公司全部消灭，成立了一个全新的公司，该公司就是新设合并的法律后果，新设立的公司应办理设立登记。四、公司权利义务的概括承受。当公司合并后被合并公司的财产和债权、债务无条件地转移到新设立的公司或者存续的公司身上，由合并后的公司承继。《公司法》第174条，公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。

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企业并购后的整合主要是哪几个方面？
人力资源整和，人力资源整合的目的，是要通过各种手段做到让双方员工接受这次并购，并能相互了解、相互理解，接受各自的差异，达成对未来共同的期望，以实现并购最终的共同目标。通常，并购发生后被并购企业员工忐忑不安，会产生压力感、紧迫感和焦虑感，进而

2024-05-01 15
吸收合并或者合并公司的方式有哪几种？
一、资产先转移 1、以现金购买资产的方式 2、以股份购买资产的方式二、股权先转移 1、以现金购买股份的方式 2、以股份购买股份的方式

2020-04-23 275
法人向公司借款的风险有哪几个方面
法人向公司借款的风险包括下列方面： 1.企业的纳税行为不符合税收法律法规的规定，应纳税而未纳税、少纳税，从而面临补税、罚款、加收滞纳金、刑罚处罚以及声誉损害等风险。 2.企业经营行为适用税法不准确，没有用足有关优惠政策，多缴纳了税款，承担了

2020-09-09 192

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公司并购整合的风险有哪些, 公司合并后公司会面临哪些不良法律风险，各方面担心的问题有哪些?
并购整合风险如下：一是战略协同风险。企业战略是企业根据对内外环境的各种制约因素、有利条件等方面的分析，从全局出发制定的较长时期内企业发展所要达到的目标。面对并购后企业内外部条件发生的变化，要保持企业

2022-04-01 15,340
公司合并法律后果是怎样的
公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序，通过订立合并协议，共同组成一个公司的法律行为。公司合并的法律后果： 1、一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并

2023-03-08 15,340
企业并购后的整合主要是哪几个方面？
人力资源整和，人力资源整合的目的，是要通过各种手段做到让双方员工接受这次并购，并能相互了解、相互理解，接受各自的差异，达成对未来共同的期望，以实现并购最终的共同目标。通常，并购发生后被并购企业员工忐忑

2022-05-21 15,340
公司合并是什么意思，公司合并的形式有哪几种，公司的合并有哪几种
（一）公司的合并公司合并是指两个或两个以上的公司依《公司法》所规定的程序，通过订立合同的形式合并成一个公司的行为。我国《公司法》规定的公司合并的形式有以下两种。 1、吸收合并。是指两个以上的公司合并中

2022-03-09 15,340

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并购上市公司的方式有哪些
确定并购对象，初步协商并购方案。对并购对象展开尽职调查和资产评估，确定并购对象的股权、资产价值。签订并购协议，约定具体并购事项。上市公司并购企业的方式有很多种，例如收购其股权，或仅收购及资产，或者通过上市公司的控股子公司或其他关联公司完成并

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01:01
公司单方面降薪合法吗
公司单方面降薪不合法。公司调岗降薪必须先和劳动者协商，并通知工会。如果什么都没有，且违反劳动合同的约定属于违法，可以举报或者仲裁。尽管公司有权根据自身经营情况等，自行自主管理公司内部事宜，但为了保护劳动者权益，公司如需要进行调岗降薪，要和劳

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01:14
公司合并合同的主要条款有哪些
根据我国法律的相关规定，公司合并合同的主要条款包括： 1、合并各方的当事人。需要包括合同的主体，即签订合并合同和参加公司合并的各方公司，还包括合并后存续的公司或者新设立的公司。合同中应当注明这些公司的名称和住所信息等； 2、合并合同的合并方

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