不服劳动仲裁的起诉要提供什么材料

2024-06-07 1

普法内容

1．正式起诉状及对应数量的副本，应根据被告人数调整。 2．有关当事人身份的证明文件，包括自然人的身份证件或户口簿复印件，以及法人或其他组织的注册信息，如营业执照或最近三个月内的登记资料。若原告为法人或其他组织，需额外提交法定代表人或主要负责人的身份证明书。 3．若有代理人代为起诉，需提交原告的授权委托书，并附上代理人的身份证复印件（公民代理）或律所公函和律师执业证书复印件（律师代理）。 4．劳动合同法律关系或事实劳动法律关系的证明文件，例如劳动合同、工资单等。 5．劳动争议仲裁裁决书、送达回证、不予受理通知书等，用以证明劳动法律关系已由劳动争议仲裁委员会先行处理。 6．与诉讼请求相关的其他必要材料。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第五条【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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不服仲裁裁决怎么办，不服劳动仲裁起诉状
一般而言，用人单位和劳动者对仲裁裁决不服的，均可以向法院起诉，但有些劳动争议实行“一裁终局”。针对劳动纠纷，我国实行劳动争议仲裁程序前置制度，实指劳动争议这一事实经过仲裁程序，并非要求所有的当事人都经过仲裁程序。

2020-10-09 374
劳动仲裁不服要提前起诉需要多长时间
自收到仲裁裁决之日起十五日内起诉。依据我国相关法律规定，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

2020-04-11 104
劳动仲裁提供的资料有哪些
申请劳动仲裁提供的资料包括：劳动争议仲裁申请书；与劳动争议事项有关的证据；劳动者身份证明、单位工商登记证明；其他。发生劳动争议，劳动者或者用人单位可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2020-04-07 8

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什么是劳动争议仲裁，劳动仲裁需要提供什么材料
申请劳动仲裁所需要的材料如下： (1)劳动争议仲裁申诉登记表； (2)劳动仲裁申请书(详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被诉人人数提供； (3)申请人身份证明复印件； (4)有委托代理人的，需当面签

2022-08-19 15,340
去申请劳动仲裁，不服仲裁裁决起诉材料是什么？
1、劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供； 2、申请人身份证明及复印件； 3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份

2022-07-06 15,340
劳动仲裁能不能提供假材料
现在有许多劳动者都有这样一个疑问，劳动仲裁需要提交哪些材料其实每一个地方的仲裁委员会都会向劳动者提供关于需要什么材料的清单，劳动者可以亲自去各地劳动仲裁委员会拿，因为地域的关系，每个地方缴纳材料可能

2022-07-15 15,340
劳动仲裁没有提供劳动合同和社保证明, 劳动仲裁需要提供什么材料?
对于劳动纠纷案件，无论是仲裁还是诉讼，应当提交的基本材料如下：（1）劳动关系证明。证明劳动关系，可以提交劳动合同、工作记录、工装、工号牌或者名片，能够证明你与单位存在劳动关系即可（2）身份证明。证明你

2022-01-23 15,340

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起诉不还钱的人需要什么材料
起诉不还钱的人，需要提供起诉状。当事人要起诉对方不还钱的，应当向人民法院递交起诉状，并且按照被告人数提供起诉状副本，在提交起诉状时，当事人还必须提供相应的证据，当事人委托他人代为诉讼的，还必须提供委托书。当事人在提交证据时，应当将全部的证据

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01:37
什么是劳动仲裁?
劳动仲裁，全称为劳动争议调解仲裁。换句话来说，也就是劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。其适用范围规定在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》所列举的各种具体劳动关系争议中。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事

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劳动仲裁需要什么证据
劳动仲裁需要准备以下证据：1、仲裁申请书；2、申请人的身份证复印件；3、被申请人用人单位的企业信息；4、能够证明与被申请人用人单位之间存在劳动关系的证据，例如劳动合同、工资流水、社保缴纳记录、打卡记录等等。仲裁是向的当地的劳动争议仲裁委员会

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