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明明是工伤却不予认定如何解决

明明是工伤却不予认定如何解决

2022-08-11 171
普法内容
明明是工伤有关行政部门却不予认定的,用人单位或劳动者一方可以依法向行政复议机关申请复议,或者依法去向人民法院提起行政诉讼;或者也可以先申请复议再依法起诉。
《工伤保险条例》第五十五条 有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼: (一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的; (二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的; (三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的; (四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的; (五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

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吴国公律师 吴国公律师

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