工伤纠纷怎么处理流程

2020-08-03 125

普法内容

依照法定流程和实际情况，工伤纠纷依法处理即可。第一步，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。第二步，收集劳动关系的相关证明，这一点相当关键。第三步，进行工伤认定。第四步，进行劳动能力鉴定。第五步，申请劳动仲裁，索赔工伤待遇。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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产权纠纷处理流程及流程
我们提供了以下四种解决途径供您参考：首先是和解，这需要双方在平等互利的基础上，进行非正式的调解；如果和解失败，便可寻求第三方协助协商以达成共识；如协商也未能解决问题，那么依循房屋买卖合同时的规定，把争议提交给指定的专业仲裁机构进行裁决；而若

2024-05-15 21
工伤案件纠纷处理流程主要是什么的呢？
（一）、应详细向其告知调查、仲裁诉讼程序中律师能够做出具体事项；（二）、应明确委托人在办理委托代理合同后应配合律师做的具体事项；（三）、应告知委托人在仲裁或诉讼中有哪些风险及相关防范措施；（四）、应送达相关委托文书、质量监督卡等；（

2024-05-08 9
工地工伤处理流程事故怎么处理
发生工伤后，用人单位应当及时向工伤科申请工伤认定，经同意后，职工可以携带工伤认定申请书到指定地点进行鉴定，鉴定之后根据伤残等级领取赔偿。

2020-02-04 175

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工伤案件纠纷处理流程主要是什么的呢？
（一）、应详细向其告知调查、仲裁诉讼程序中律师能够做出具体事项；（二）、应明确委托人在办理委托代理合同后应配合律师做的具体事项；（三）、应告知委托人在仲裁或诉讼中有哪些风险及相关防范措施；（四）

2022-08-11 15,340
工伤纠纷的处理程序是怎样的，工伤赔偿纠纷处理的程序是怎么规定的
工伤纠纷的处理程序一、程序简介：发生工伤损害或者患职业病后，应该按照以下的程序处理：1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提

2022-02-05 15,340
杭州处理工伤纠纷的律师有哪些流程？
发生事故后，杭州处理工伤纠纷的律师需要到事故现场作调查与核对，并查明以下内容（路程较远的，应在办理委托手续后进行）： 1、用工单位的名称、单位或工程项目负责人的姓名及联系电话； 2、单位开办时间事工程

2023-03-31 15,340
租房纠纷怎么处理？租房纠纷起诉流程
法律分析提起诉讼租房公司流程如下：确认被告身份信息，书写诉讼状，按照被告人数提交相应的副本，法院受理后在指定的举证期限内提交全部证据材料，公告开庭，按时参加庭审。

2023-11-10 15,340

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租房纠纷报警处理流程
租房纠纷报警处理流程如下：1、在接通电话之后，一般110警察会给附近派出所的电话或直接转接；2、派出所民警会问报警人详细地址，随后在5分钟之内赶到现场；3、赶到现场后，一般是两到三名警察，警察会详细询问所了解或知晓的案件大致经过，以及案发现

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建筑工地工伤事故处理流程怎么走
建筑工地工伤事故处理流程如下： 1、发生工伤事故后，用人单位应当及时去当地劳动部门为当事人申请工伤认定。职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时

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发生工伤的处理流程是怎样的
发生工伤的处理流程一般为： 1、及时送往医院治疗； 2、申请工伤认定，由单位或者个人向当地劳动部门申请认定工伤； 3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，判定伤残等级； 4、待遇审核，

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