*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
哺乳期不能辞退员工。法律明确规定,女职工在孕期、产期、哺乳期间,用人单位不得解除劳动合同。用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继
在哺乳期间离婚的,女方一般不可以要求男方支付赔偿金。因为我国的法律并没有明确规定,在哺乳期间离婚的,男方要支付赔偿费用。除非男方在婚内出现了法定需要赔偿的行为,例如:重婚、同居、家暴、虐待、遗弃等,女方可以要求男方赔偿。女方承担了较多家庭义
法律规定中有哺乳期不能拘留,根据法律的规定,哺乳自己不满一周岁婴儿的不予收押拘留。看守所收押人犯,应当进行健康检查,有下列情形之一的,不予收押: (一)患有精神病或者急性传染病的; (二)患有其他严重疾病,在羁押中可能发生生命危险或者生活不
女方提出的离婚可以,但男方提出的就不行。离婚诉讼,婚姻关系当事人的任何一方随时都可以提出,但男方提出离婚诉讼有下列情形之一的,规定不予提出:女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠六个月内,男方不得提出
1、妇女在哺乳期能提出离婚。女方哺乳期内可以和男方协议离婚也可以和男方诉讼离婚,但是男方在分娩后一年内不得向女方提出离婚,除非人民法院认为确有必要受理男方离婚请求。现役军人的配偶在分娩后一年内要求离婚
妇女在哺乳期可以离婚,如果夫妻双方达成离婚协议,可以到民政局办理离婚手续。但如果是诉讼离婚,哺乳期男方不能起诉,女方必须起诉离婚。但人民法院认为,除非有必要接受男方的离婚请求。
妇女在哺乳期能提出离婚。女方哺乳期内可以和男方协议离婚也可以和男方诉讼离婚,但是男方在分娩后一年内不得向女方提出离婚,除非人民法院认为确有必要受理男方离婚请求。现役军人的配偶在分娩后一年内要求离婚的,
哺乳期是指产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿的时期,一般长约10个月至1年左右。根据婚姻法的规定,男方不得在女方怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内提出离婚。也就是说,如果孩子还不满一周岁的,男方不能提出离婚,但是女方可以。离婚分为起诉离
犯罪分子是哺乳期妇女,不一定就可以适用缓刑的规定。 哺乳期妇女要适用缓刑,还应当满足以下条件:第一、被判处的刑罚是拘役或者三年以下有期徒刑;第二、犯罪情节较轻;第三、有悔罪表现;第四、不存在再犯罪的危险;第五、宣告缓刑对其所居住的社区没有产
根据我国婚姻法的相关规定,一般情况下,夫妻离婚后,子女处于哺乳期的,原则上应该由女方抚养。但是有以下几种特殊情况,可以由男方抚养。如: 1、女方患有久治不愈的传染性疾病,或者患有其他严重疾病,不利于子女生活,且无法承担抚养义务的情形时; 2