我星期天没上班，领导叫我加班我没去他就罚款100

2024-06-21 11

普法内容

无罚款权利，可向劳动监察大队举报

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星期六领导叫我上班，我不去可以吗
依据《中华人民共和国劳动法》（以下简称“劳动法”）第四十一条之规定，鉴于公司从事的生产经营活动的特殊需求，安排员工在周末加班需事先获得员工的明确许可，且员工对此享有拒绝权。若员工选择拒绝加班，应及时通知公司相关部门。如因拒绝加班而遭受任何

2024-05-10 9
我星期天晚上没加班被罚款怎样办？
《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。

2024-06-13 8
我星期六没来加班，他们打我旷工，还罚我200
公司这样做是违法的。欢迎来电咨询。

2024-06-27 12

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星期六领导叫我上班，我不去可以吗
依据《中华人民共和国劳动法》（以下简称“劳动法”）第四十一条之规定，鉴于公司从事的生产经营活动的特殊需求，安排员工在周末加班需事先获得员工的明确许可，且员工对此享有拒绝权。若员工选择拒绝加班，应及时

2024-09-19 15,340
安排我们星期天加班然后我们没去上班第二天就给我们罚款合理吗
1、任意对劳动者进行罚款的行为违法，一旦发生建议向劳动监察大队投诉；2、

2022-10-03 15,340
星期天加班我不去的话，就会罚款
申请劳动仲裁维权。。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。如您满意我的答案，请采纳。

2022-10-21 15,340
星期六星期天要加班，但是我没有去加班
发生争议之后，先协商，协商不成，那么建议搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向

2022-07-08 15,340

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01:11
星期天与平常调班合法吗
星期天与平常调班合法。一周工作时间不得超过36小时是劳动法的规定，此外凡超过劳动时间按加班计算。周末与工作日调班是可以的。如果是调班到星期六星期天按平时的1.5倍算加班费来算加班费，周六周日这两天调到平时的话按双休日双倍来计算。根据相关法律

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01:02
一天没上班扣三天工资合法吗
一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假，或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成了经济损失外，不得额外扣工资的。第一次旷工，通过口头或书面警告，让本人认识错误并责令反

4,629 15,340
01:00
别人让我打他我打了犯不犯法
别人让自己打他，自己打了犯法。涉嫌故意伤害罪。故意伤害罪客观方面表现为行为人实施了非法损害他人身体健康的行为。损害他人的身体健康主要指损害人体组织的完整或者破坏人体器官的正常功能。伤害行为的手段是多种多样的，但不论使用何种手段，伤害他人身体

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