您的位置:法师兄 > 律师普法 > 公司法人变更后影响劳动合同吗?
公司法人变更后影响劳动合同吗?

公司法人变更后影响劳动合同吗?

2021-05-12 149
普法内容
公司法人变更不会影响劳动合同的继续履行。法律规定,公司变更名称和法定代表人原劳动合同继续有效,不需要重新签订劳动合同。 如果公司法人变更后不继续履行合同的,需要与劳动者协商,如果无法协商一致的,则单位与劳动者解除劳动合同的需要支付给劳动者经济补偿金
《劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
相关合同
劳动合同变更协议(指导版)
劳动合同变更协议(指导版)
审核日期:2023.04.11页数:2大小:17042KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
变更劳动合同协议书标准版
变更劳动合同协议书标准版
审核日期:2021.12.21页数:1大小:16982KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
专业版劳动合同变更书范文
专业版劳动合同变更书范文
审核日期:2022.02.27页数:1大小:16768KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
展开

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 劳动合同是否会因为公司法人变更受影响
    劳动合同是否会因为公司法人变更受影响

    公司法人变更不会影响劳动合同的继续履行。法律规定,公司变更名称和法定代表人,原劳动合同继续有效,不需要重新签订劳动合同。 如果公司法人变更后不继续履行合同的,需要与劳动者协商,如果无法协商一致的,则单位与劳动者解除劳动合同的需要支付给劳动者

    2020-06-29 31
  • 姐姐想问下劳动合同公司变更有影响吗
    姐姐想问下劳动合同公司变更有影响吗

    合同继续生效的,但单位要及时变更劳动合同,当然是先解除原劳动合同,重新建立新合同。而且有单位人事部去劳动局办理。如果公司不及时变更的,那么劳动者要带上原合同反映到劳动局解决。法律参照《劳动合同法》: 第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、

    2024-07-01 14
  • 公司变更法人员工合同受影响么
    公司变更法人员工合同受影响么

    不受影响。我国法律规定,公司登记要素变更后,必须继续对员工履行劳动合同。动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。重新签订劳动合同,是对原劳动合同的解除或终止,劳动者已经签字,视为协商解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

    2020-08-14 117
专业问答更多>>
  • 公司法人变更后劳动合同受影响吗,有没有相关的法律规定

    公司的法定代表人变更后劳动合同是不受影响的。公司只是变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项的,不影响劳动合同的履行。依法签订的原劳动合同继续有效。

    2023-11-22 15,340
  • 有变更公司的时候劳动合同会受影响吗

    公司法人变更不会影响劳动合同的继续履行。法律规定,公司变更名称和法定代表人,原劳动合同继续有效,不需要重新签订劳动合同。如果公司法人变更后不继续履行合同的,需要与劳动者协商,如果无法协商一致的,则单位

    2022-12-05 15,340
  • 变更劳动合同后有法人变更吗

    不用。 法人变了不影响劳动合同的法律效力,劳动合同继续有效,不需要变更。 《劳动合同法》 第三十三条规定:用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 第三十四条规

    2023-03-14 15,340
  • 公司变更劳动合同需要赔偿吗,公司变更劳动合同合同

    关于劳动合同履行期间劳动合同期内公司变更经济补偿,公司单方面解除合同,补偿方式因解除合同原因而异。一、劳动者严重违法违纪,公司依据劳动合同法第三十九条规定解除合同,没有补偿,相反,公司可以主张劳动者赔

    2022-04-24 15,340
法律短视频更多>>
  • 公司吊销后法人有影响吗 01:12
    公司吊销后法人有影响吗

    公司吊销后,根据不同的情况,对法人产生的影响也是不同的。 如果公司破产并负有个人责任,法人代表将来要是想要再办企业,就会受到限制; 若该法人没有出现成立上的瑕疵,其亏损责任要让法人自己来承担,股东和法人代表无需承担。 若是个人独资的法人,只

    1,331 15,340
  • 变更劳动合同 01:00
    变更劳动合同

    变更劳动合同,需要劳动者和用人单位双方达成一致意见,起草新的劳动合同,或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更;而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位

    2,233 15,340
  • 企业法人变更劳动合同是否重签 01:02
    企业法人变更劳动合同是否重签

    企业法人变更劳动合同不需要重签。职工与公司的人事关系是与公司直接关联的,这是记录在工商系统里的;公司法人变更只是公司的组织架构变动;用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情

    1,461 15,340
刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
咨询律师
153-6177-3042
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?