在厂里工作时间摔伤，算不算工伤？

2024-05-27 11

普法内容

是工伤，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；（5）如经劳动能力鉴定为1－10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1－6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5－10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5－10级伤残解除合同后领取）等待遇。具体金额需根据材料详细计算。

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工作时间在厂里摔伤是否为工伤
属于工伤

2024-06-13 20
下班时在厂里摔伤了头，厂里负责任吗，算不算工伤
根据实际情况判断。

2024-06-04 20
工伤在厂里被钢板压伤算不算工伤
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意

2024-05-31 10

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上班期间在工厂里受伤算不算工伤, 工作时间有限制, 算不算工伤
算是工伤。根据工伤保险办法对工伤的定义：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关珐稜粹谷诔咐达栓惮兢

2022-01-24 15,340
工作在厂里摔破脾算几级工伤
建议申请工伤鉴定，时效一年。如果留下伤残，可以做伤残鉴定，鉴定的结果可以作为赔偿的依据，可以要求单位赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费,一次性医疗补助、就业补助

2022-11-01 15,340
在厂里楼梯里摔跤了算不算工伤
《工伤保险条例》规定认定工伤的法定情形：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。

2022-10-20 15,340
厂里在工地给工人摔伤算工伤吗
在别人的厂里帮忙，出事故并不认定为工伤，不能获得本单位的工伤赔偿，但是工厂需要支付相应的赔偿，劳动者在工作时间，工作地点，因工作岗位出现的事故属于工伤，可以向单位申请工伤赔偿。

2023-08-17 15,340

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01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

3,932 15,340
01:28
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
一般情况下，上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的，只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤一般不认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工

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01:20
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
上班途中走路摔骨折，这种情况不能认定为工伤。一般来讲，自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工

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