经济合同解除的法律后果有什么

2022-04-15 145

普法内容

原因不同解除合同有不同的法律后果：（1）一方要求双方协商解除合同的，损失由过错造成的一方承担责任，但可以依法免除责任；（2）因不可抗力终止合同的，应当及时通知对方不能履行或者需要延期履行。部分经济合同履行的原因，取得相关证明后，允许延期履行，部分或者不履行，并根据情况部分或者全部免除责任；（3）因对方违约解除合同的，违约方应当按照合同规定支付违约金和赔偿金。

《中华人民共和国民法典》
第五百六十二条当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。

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起诉要的法律条款和解除经济合同的法律后果
经济合同解除的法律后果是： 1、尚未履行的，终止履行； 2、已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失； 3、违约导致解除的，由违约方承担违约责任； 4、经济合同解除的其他法律后果。

2021-01-26 117
解除合同的时候有什么违约的法律后果？
合同解除后，有终止履行、恢复原状、赔偿损失等几种后果。合同解除后，合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任。已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。尚未履行的，终止履行

2021-03-17 114
撤回解除合同通知书有什么法律后果
撤回解除合同通知书的法律结果是使合同关系消灭，合同解除如果有溯及力，就要发生恢复原状的法律后果；如果没有溯及力，则解除以前的债权债务依然存在，当事人对已经履行的部分不负恢复原状的义务。

2021-02-07 112

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关于经济合同解除有哪些后果
解除合同因其原因不同而有不同的法律后果：（1）一方要求，双方协商同意解除合同的，造成的损失由有过错而造成损失的一方当事人承担责任，但依法可以免责的除外。（2）因不可抗力的原因发生合同解除的，应及时

2023-06-28 15,340
未签劳动合同解除劳动合同的法律后果是什么解除劳动合同的法律后果
一、未签劳动合同的法律后果： 1、如果单位未签劳动合同，可以要求从入职之日次月开始计算的双倍工资； 2、法律依据：《劳动合同法》（2012修正）第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工

2022-02-09 15,340
劳动者解除劳动合同有经济补偿金吗有什么后果
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 2、未及时足额支付劳动报酬的； 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 4、用人单位的规章制度违反

2022-06-29 15,340
国际经济法解除合同指什么
关于国际经济法解除合同，解除合同的效果指合同解除对买卖双方当事人基于合同产生的权利义务的影响。解除合同的效果涉及终止买卖双方当事人的哪些权利义务与不终止哪些权利义务，以及哪些权利义务因合同被解除才开始

2022-06-18 15,340

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单方解除合同有什么法律后果
单方解除合同有以下法律后果： 1、恢复原状，指恢复到订约前的状态； 2、其他补救措施，包括请求修理、更换、重作、减价、支付违约金、赔偿损失的措施； 3、赔偿损失。根据规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质

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解除合同后的法律效果
解除合同后的法律效果如下：合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。

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协商一致解除劳动合同经济补偿
协商一致解除劳动合同的，应当根据实际情况给予经济补偿。用人单位向劳动者提出解除劳动合同，并且与劳动者协商一致解除劳动合同的，应当向劳动者给予经济补偿，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年

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