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产假算周六日和法定假日的吧

产假算周六日和法定假日的吧

2020-02-19 322
普法内容
产假包括双休日和法定节假日。产假是按自然日计算的,包括了期间的法定休息日和法定节假日。具体看地方规定,有的地方规定是予以了明确。
《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日。

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  • 产假周六周日算不算周末
    产假周六周日算不算周末

    产假包含周末及法定节假日。根据中华人民共和国人口与计划生育法正常产假为98天,晚育增加30天,剖腹的话再增加15天,法定节日价和周末都包含在里面。

    2020-09-20 688
  • 法定节假日周六日的有哪些
    法定节假日周六日的有哪些

    不包括,周 六、周日属于公休日,用人单位安排劳动者公休日加班的,如果能在其它时间安排补休,则不用支付加班工资果不能安排补休,则要向劳动者支付不低于劳动合同约定的工资的百分之二百的加班工资。国家规定,休息日、法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假

    2020-09-06 485
  • 休工伤假期间法定假日和周六周日有工资吗
    休工伤假期间法定假日和周六周日有工资吗

    星期六和星期天在法律上称为休息日,不是法定节假日。法定节假日是指国务院规定的,法定的年节及纪念日。属于法定节假日的节日,请查看下列法规的规定。 第三条部分公民放假的节日及纪念日: (一)妇女节(3月8日),妇女放假半天; (二)青年节(5月

    2023-02-12 10
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  • 法定假日算周六周日么,有明白的吗?

    中国快律为您解答。法定节假日包括三类。第一类是全体公民放假的节日。第二类是部分公民放假的节日及纪念日。第三类是少数民族习惯的节日。周六日是公休日,不是法定节假日。

    2022-07-27 15,340
  • 周六周日产假算不算周几天

    产假不管是周末还是法定假日都是要计算的。 女职工产假98天。 国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:"女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每

    2022-08-02 15,340
  • 周末节假日和法定节假日

    节假日不包括周末。我国法定节假日是指元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。

    2021-11-02 15,340
  • 国家规定的产假可以是周六日假日吗

    第八条女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。 女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假 产假包括

    2023-03-24 15,340
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  • 产假节假日算不算在内 01:07
    产假节假日算不算在内

    产假节假日算在内。请产假周末和法定节假日也包括在内的。一般从分娩前半个月到产后两个半月,如果是晚婚晚育的,那么前后长可以延长到四个月。通常情况下,女职工的生育产假不少于九十八天。职业女性在休产假期间,用人单位不可以降低其工资、辞退或者以其他

    4,168 15,340
  • 产假法定节假日顺延吗 01:01
    产假法定节假日顺延吗

    产假法定节假日不顺延。产假与法定假日重合是不可以顺延补休法定假的,一般产假90天,已经包含了其中的法定节假日。依据《女职工劳动保护特别规定》的规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;女职工难产的,那么单位可以适当增加产假15

    3,151 15,340
  • 学校法定假日不放假算不算违法 00:54
    学校法定假日不放假算不算违法

    国家法定节假日学校不放假不算违法,但是算是违规。依据《全国年节及纪念日放假办法》的规定,全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,那么不需要补假。学生也属于中华人民共和国公民,

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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