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辞退员工补贴是怎样的,相关的规定是什么呢

辞退员工补贴是怎样的,相关的规定是什么呢

2024-06-18 16
普法内容
经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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    2024-05-19 16
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    2024-06-20 15
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    2024-06-12 5
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    2023-08-20 15,340
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    以下回答仅供参考,根据法律规定,用人单位要辞退试用期内的员工,必须是劳动者存在法定的劳动合同解除情形,比如:在试用期间被证明不符合录用条件;严重违反用人单位的规章制度;严重失职,营私舞弊,给用人单位造

    2023-07-16 15,340
  • 关于辅警辞退员工补偿办法的相关规定

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    2024-11-07 15,340
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吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
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186-2004-7948
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