法院对重点检察院加班事实如何认定

2020-01-17 152

普法内容

法院通过员工出具的证据认定加班事实。所以员工可以用手机录下加班的录像即可证明存在加班。也可以邀请一起加班的同时作为证人，证明存在加班的事实，一般只要加班是客观存在的，那么肯定就有证据。

《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

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法院能否认定加班的事实
法院认定加班事实，首先看用人单位是否对劳动者提出了加班的要求；其次，要看是否在法定标准工作时间以外；再次，要看劳动者是否提供劳动以及根据单位的规章制度执行。

2020-04-10 118
对法院裁定不服检察院如何监督
对法院裁定不服的，人民检察院可以通过对人民法院作出的生效判决、裁定、调解书存在法定情形而提出抗诉或者检察建议以启动审判监督程序。根据相关规定，对民事执行活动的监督案件，由执行法院所在地同级人民检察院管辖。

2020-02-08 37
如何向检察院申请法院对该检察院出庭诉求
恳请上级人民法院,查明案件事实,依法撤销原审判决,驳回被申请人的诉讼请求。

2020-01-08 247

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在法院怎么认定加班事实？
法院一般是通过经用人单位和劳动者予以确认的考勤记录可以作为认定是否存在加班事实的依据。劳动者仅凭电子打卡记录要求认定存在加班事实的，一般不予支持。劳动者无有效证据能证明存在加班的事实，但是通过用人单位

2022-05-31 15,340
检察院认为法院不发回重审证据会加刑吗?
存在改判可能性的，建议委托律师介入辩护处理

2022-10-22 15,340
法院认定检察院的指控，事实不清，证据不足，检察院要补充证据吗
根据刑事诉讼法及其司法解释、人民法院组织法等相关规定，法院在审查检察院提起公诉的案件后，认为案件事实不清、证据不足，或者有违法情况时，可以退回人民检察院补充侦查，或者通知人民检察院纠正。同时，检察人

2021-09-30 15,340
法院该如何认定加班工资
加班费举证首先是劳动者就加班事实的存在举证如果没有这个证据那就需要要求单位提供考勤表什么的来证明了如果考勤表什么的证明的是没有加班，而劳动者又无其他证据证明加班事实，那就没有什么办法了。

2022-08-20 15,340

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如何区分检察院与法院
区分检察院与法院主要从以下几点： 1、检察院和法院性质不同，检察院是法律监督机关和公诉案件的审查起诉机关，而法院则是国家的审判机关，法院与上级法院之间是审判监督关系，不是检察院之间的领导关系。 2、两者的职能不同；法院是依据法律作出裁判和强

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检察院签完认罪认罚多久到法院
签完认罪认罚具结书多久到法院，要按照具体的办案流程来定。签定认罪认罚具结书与法院开庭时间是没有直接关系的，依据我国法律规定，人民法院审理民事案件，在三日前应告知当事人开庭时间，地点等相关信息。法院开庭时间包含在审结期限内，具体开庭时间由法院

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检察院移交法院案子法院多久审判
检察院移交法院案子法院一般会在一个月或者十五天内作出审判。人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件，应当在一个月以内作出决定，重大、复杂的案件，通常可以延长十五天。犯罪嫌疑人认罪认罚，符合速裁程序适用条件的，一般会在十天以内作出具体的

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