企业违反劳动法应该向什么部门反应

2020-11-03 442

普法内容

对于用人单位存在的违法行为，劳动者可以向当地劳动保障监察部门进行举报或者投诉，劳动监察部门应当对被举报单位进行查处并有义务为举报人进行保密，具体联系方式劳动者可以查询当地劳动保障监察投诉举报热线，一般为12333。

《中华人民共和国劳动合同法》第六条工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同，并与用人单位建立集体协商机制，维护劳动者的合法权益。

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农村违章建筑应向什么部门反映？
房产局。

2024-06-15 26
租房子被骗应该向哪个部门反映？应该怎样反应？
1.投诉部门——公安局、法院 2.投诉理由——涉嫌诈骗 3.投诉材料——A）租房合同：我不知道你们签署的合同是简单版还是正规板。 *正规板——好办了，里面肯定有关于如果房东（此处指你的二房东）如果从法律上无权进行对该房产进行出租等事项，将受

2023-03-04 18
违反合同应向哪个部门投诉
具体看签订的是什么合同，缔约方有没有监管机构，投诉对象一般都是监管机构，如劳动合同向劳动局投诉，金融借款合同向银监会投诉等等，但是投诉只是解决问题的一种途径，投诉的结果不能保证。

2021-02-03 452

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劳动合同法中对于违反劳动合同的处罚金额过高，应该向哪个部门反应
对方的处罚金额过高，可以向劳动监察大队或者工会反映。劳动合同法第七十四条【劳动行政部门监督检查事项】县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查：（一）用人单位制

2022-01-23 15,340
违反运输合同应当向什么部门
运输合同纠纷较一般合同纠纷复杂，它涉及到承运人是否正确履行合同、是否造成货物毁损、是否按时运到，收货人是否履行收货义务等。从便利审判与诉讼以及存在实际联系的角度出发，运输合同纠纷由运输始发地、目的地或

2022-10-17 15,340
违反劳动合同投诉应该找哪个部门？
违反劳动合同投诉应该找劳动行政部门。用人单位的劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的，由劳动行政部门或者有关部门责令改正，可以处以罚款;情节严重的

2023-11-07 15,340
城管执法期间打人应该向什么部门反映？
可以向法院起诉，也可以请新闻媒体曝光。

2022-10-08 15,340

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公司乱扣工资违反劳动法吗
公司乱扣工资违反劳动法。劳动者提供了劳动，用人单位必须按照劳动合同的约定劳动者支付工资报酬。如果公司拖欠工资，那么侵犯了劳动者的合法权益，属于违法行为。遇到老板拖欠工资，员工可以选择通过法律途径来维护自己的合法权益。追索劳动报酬属于劳动争议

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什么是指使部属违反职责罪
根据我国《刑法》的相关规定可以知道，指使部属违反职责罪指的是犯罪嫌疑人滥用职权，指使部属从事违反职责的活动，进而造成严重后果的行为。认定指使部属违反职责罪的标准主要包括下面几点：第一，在客体上，本罪侵犯了正当行使指挥权的秩序。一切行动听指

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机动车违反什么扣2分
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记2分：1、驾驶机动车行经交叉路口不按规定行车或者停车的；2、驾驶机动车有拨打、接听手持电话等妨碍安全驾驶的行为的；3、驾驶二轮摩托车，不戴安全头盔的；4、驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上行驶时，驾驶

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