交通事故认定工伤的流程是什么

2021-06-07 12

普法内容

交通事故工伤认定程序是： 1、用人单位应当在本单位职工发生交通事故伤害，且符合认定工伤的情形30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请； 2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实； 3、社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位； 4、社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内，将认定工伤决定书送达至受害人。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内；向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

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工伤认定的交通事故情形是什么
工伤认定的交通事故是在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。发生事故后，需经交通管理部门做出“非本人主要责任”的认定。比如因无证驾驶、驾驶无证车辆、饮酒后驾驶车辆、闯红灯等交通违法行为造成的自

2021-06-19 22
什么样的交通事故能认定工伤
交通事故认定工伤条件是： 1、在上下班途中发生，司法实践中对上下班途中的认定比较宽泛； 2、对交通事故的发生职工本人非主要责任，即无责任、次要责任、同等责任。

2020-05-11 82
工伤事故处理流程，工伤事故处理流程是什么
职工发生事故伤害的，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工

2020-11-07 218

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上海工伤认定的流程工伤事故是怎么认定的
事故后，用人单位应当自职工发生工伤之日起30日内向当地劳动保障行政部门申报，无特殊原因，超过期限不予申报。

2022-09-03 15,340
交通事故工伤认定标准是什么，交通事故认定为工伤的如何处理，工伤
一、交通事故什么情形认定为工伤根据2004年1月1日施行的《工伤保险条例》第14条第二款的规定，下面2种受交通事故伤害的情形应当认定为工伤：（1）职工因公外出期间，由于工作原因受到机动车伤害的；（2）

2022-03-06 15,340
交通事故涉嫌工伤怎样申请工伤认定流程
交通事故申请工伤认定流程如下： 1、由用人单位向社会保险行政部门提交工伤认定标准； 2、受理申请后进行审核； 3、审核材料后，按照规定的程序进行认定； 4、鉴定完成后，出具认定结果。根据《工伤保险条

2022-07-12 15,340
工伤事故期间申请工伤认定流程是什么
个人工伤认定申请程序1、领取申请表2、报送认定申请表及相关需要个人提供的材料，当场审核并一次性告知3、材料齐全后7日内受理，并向单位发举证4、结合单位举证材料及个人提供的材料进行调查5、自工伤认定申请

2022-09-02 15,340

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交通事故起诉流程是怎样的
因为交通事故而提起诉讼的，其起诉基本流程包括下列步骤：1、向负责处理事故的公安交警大队调取被告的身份证、行驶证、驾驶证、保单的复印件。如果被告是单位的，在企业信用网站打印单位的基本信息或到工商登记机关打印单位基本情况。2、拟写起诉状并准备起

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交通事故负全责能认定工伤吗
交通事故认定为负全责不能认定工伤。根据我国工伤认定的相关条例，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在

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事故科处理交通事故流程
事故科处理交通事故流程如下：1、向保险公司报案；2、事故现场勘查、检验；3、定损估价；4、提交索赔材料；5、赔款的计算和审核；6、领取保险金；7、协助追偿。所谓交通事故科，当然也就是要配合交通事故当中的相关人员妥善的处理好交通事故的。同样的

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