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十级伤残的精神赔偿金一般是多少

十级伤残的精神赔偿金一般是多少

2020-05-14 616
普法内容
后期赔偿在3万以上。赔偿项目包括:医疗费用、后期医疗费用、住院伙食补助、营养费、护理费、交通费、误工费、残疾赔偿金被抚养人生活费精神赔偿金等。但具体需要根据合法鉴定详细确定和计算。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。

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  • 十级伤残残疾赔偿.精神损害抚慰金各是多少.谢谢
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    工伤无精神抚慰金的赔偿。《工伤保险条例》第三十七条工人因工致残被判定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金,准则为:七级伤残为13个月的本人薪水,八级伤残为11个月的本人薪水,九级伤残为9个月

    2024-07-07 21
  • 十级伤残可以领多少精神抚慰金
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    损害赔偿案件中十级伤残的精神抚慰金在五千元左右; 工伤赔偿案件中没有精神抚慰金。 因人身权益或者具有人身意义的特定物受到侵害,自然人或者其近亲属向人民法院提起诉讼请求精神损害赔偿的,人民法院应当依法予以受理。

    2021-12-14 31
  • 一个九级加一个十级,精神抚慰金可赔偿多少
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    根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下: 一、可依法委托律师起诉对方承担赔偿责任,具体的赔偿金额律师会根据案件情况详细计算。 二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询本律师。

    2024-06-20 15
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  • 精神病伤残十级赔偿

    残疾赔偿金根据受害人丧失劳动本领程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上2年度城镇居民人均可支配收入或者乡村居民人均纯收入准则,自定残之日起按二十年计量。但六十岁以上的,年纪每增加一岁减少2年;七十五岁

    2024-09-04 15,340
  • 有精神分裂症十级伤残赔偿多少钱

    《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九

    2022-10-09 15,340
  • 七级和十级伤残赔偿和精神抚慰金为多少合适?

    第一,可以肯定一点的就是伤残赔偿金不会赔偿一个七级和一个十级的,一般只会多于七级的赔偿金。第二,精神损害赔偿一般每个地方的法院判决的数额不一样,但我估计你的应该在2万以下吧。第三,建议详细咨询当地律师

    2022-10-06 15,340
  • 工伤十级赔偿精神抚慰金应该是多少

    工作上没有精神赔偿金的补偿,工作上的员工被认定为十级障碍的情况下,除了工作上的医疗和休假期间的工资福利待遇外,主要的补偿是1、工作上的保险基金支付一次性的障碍补助金的是7个月的本人的工资2、劳动关系解

    2021-10-23 15,340
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    工伤鉴定十级伤残能赔多少钱,要根据协商结果来定。十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统筹地区职工平均工

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    工伤十级伤残赔偿的具体金额,还是要按具体情况来定。一般情况下,如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的,那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金,赔偿金额通常是七个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满,或职工本人提出解除劳动、聘用合同

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    一般工伤评不上十级,赔偿的内容的规定如下:因工伤支出的护理费,医疗费,住院伙食费,住宿费和交通费都属于工伤赔偿内容,此外还包括停工留薪期间工资。医疗费包括康复费用。住院伙食费具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工到统筹地区以外就医所需的交

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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