工伤应该如何赔偿？

2020-04-12 152

普法内容

工伤赔偿的流程：由用人单位或者职工到社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，持工伤认定决定书和治疗工伤的费用凭证等材料，向社会保险经办机构申请工伤赔偿。

《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。第十八条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

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工伤八级应该如何赔偿？工伤八级赔偿标准2023
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2024-05-18 27
2023如何申请工伤赔偿？工伤赔偿应该怎么样算
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2024-05-10 29
童工工伤该如何赔偿，如何赔偿受伤的童工
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2024-05-31 6

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部队工伤如何赔偿，军人工伤10级应该如何去赔偿？
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2023-04-03 15,340
工伤该如何赔偿工人工亡应如何计算
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2022-05-25 15,340
工伤赔偿附加赔偿指数应该如何加？
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应该如何申请工伤保险赔偿
申请保险赔偿前提必须是劳动者与用人单位存在劳动关系。在存在劳动关系的前提下，按照如下步骤进行：第一、职工发生事故，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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工伤如何界定和如何赔偿
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