我国工伤鉴定十级赔偿有哪些规定

2021-11-19 221

普法内容

我国工伤鉴定十级赔偿有下列规定： 1、保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴。七级伤残十三个月，八级伤残十一个月，九级伤残九个月，十级伤残七个月； 2、劳动、劳动合同期限终止或者员工本人终止劳动、劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性残疾就业补助。法律规定，省、自治区、直辖市人民政府规定了一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助的具体标准。

《工伤保险条例》
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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十级工伤鉴定赔标准规定有哪些项目赔偿
1、医疗费用：以医院出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确定。 2、误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证

2024-05-16 24
工伤鉴定标准十级赔偿，八级工伤赔偿包括哪些
不同省市一次性工伤医疗补助金和就业补助金标准不同，赔偿的数额不同的。rr工伤职工鉴定为十级伤残的，除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，享有以下待遇：r 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资；r 2、劳动关系解除或者终止

2024-06-03 16
工伤脚肌腱断，鉴定十级都有哪些赔偿
1、工伤十级，员工可享受的工伤待遇中包含医疗费用以及伤残补助金。是根据《工伤保险条例》规定进行计算发放。 2、单位单方面解除员工的劳动关系，那么根据辞退的不同原因，单位可能需要支付员工经济补偿，双倍经济补偿，或者无经济补偿。 3、工伤十级

2021-06-08 9

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工伤十级赔偿，要做哪些工伤鉴定？
首先，要向当地的劳动保障行政部门申请工伤认定，在作出工伤认定后，就可以享受工伤待遇了(如果用人单位未缴纳工伤保险费，则工伤待遇相关费用由用人单位支付)。之后还要向市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定

2022-04-03 15,340
工伤鉴定标准十级赔偿是哪些，鉴定标准是哪些？
十级：一次性伤残就业补助金，全市上年度职工月平均工资6个月用人单位支付一次性医疗补助金，十级全市上年度职工月平均工资2个月用人单位支付以上两条备注：合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同时支付。距法定

2022-08-18 15,340
工伤鉴定十级, 请问我们应该要求哪些赔偿?
十级伤残主要由以下几方面组成，如果发生的话，可以主张 1、医疗费：【30条、工伤保险基金领取】 2、住院期间伙食津贴费：【30条、标准由统筹地区政府另行确定。工伤保险基金领】 3、统筹地区以外就医交通

2022-03-17 15,340
鉴定十级，应有哪些赔偿？
本人有十二年办案经验，此类案件比较复杂，要根据本案的实际情况确定办案的思路和办法，适用的法律关系也复杂，赔偿要根据具体情况计算，为了更好的维护当事人的合法权益，建议直接委托律.师处理，需要法律服务时请

2022-10-21 15,340

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01:04
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱，要根据协商结果来定。十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工

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01:07
十级工伤有哪几项赔偿
如果是十级工伤，一般可以得到的赔偿项目包括以下这些： 1、一次性伤残补助金； 2、本人停工留薪期间的工资，一般不超过12个月； 3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金； 4、残疾赔偿金； 5、医疗费：采取实报实销的方式； 6、住院伙

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哪些骨折能鉴定为十级伤残
伤残鉴定标准提到骨折的规定有：一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。除拇指外，余3～4指末节缺失。身体各部位骨折愈合后无功能障碍。有骨折。关节功能丧失。末节离断。符合任何一项都可以评10级工伤。十级工伤鉴定标准：器官部分缺损，

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