私人老板工伤处理流程

2020-10-16 396

普法内容

私人老板工伤认定流程为： 1、在职工发生事故之后，立即将其送往医疗机构； 2、在伤害发生后30日内向社保部门提出工伤认定申请； 3、提交相关材料，有社保部门对相关材料予以审核调查； 4、社保部门经过调查之后作出工伤认定的决定。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

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无合同私人老板，工伤后应该怎么处理
有营业执照就行，是工伤，注意取证，证明是他员工，在工作中受伤，在一年之内必须申报工伤，否则不赔。

2024-05-17 13
私人老板工伤没有合同
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2020-07-24 220
私人老板工地受伤怎么去处理，怎么规定
在私人老板工地受伤属于工伤的，受害者可以要求老板申请工伤认定，老板在规定时间内未申请的，受害者本人或者近亲属可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。工伤是工作伤害的简称，亦称职业伤害，是指生产劳动过程中，由于外部因素直

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私人工地受伤老板不管怎么处理
可以先去做，确认是的话老板是需要赔偿的，您有签订劳动合同吗

2022-10-04 15,340
老板和私人工没签合同, 工伤怎么处理
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2022-04-05 15,340
工伤私人老板不承认
1、先申请工伤认定。企业作为申请人，在职工发生事故之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。职工作为申请人，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。注意：要是企业没在规定的30

2022-11-20 15,340
员工受重伤没钱私人老板应怎么处理
员工是工伤的话，也包括上班途中与下班途中多算是工伤，老板要全部负责医疗费用。还需要负责养伤期间的生活费，一般是全额工资发放！没钱治疗证明老板没有为你交养老医疗失业工伤等保险，可以告他上法院，现在的劳动

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给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
给私人老板打工受伤，欲要求赔偿的，需要结合具体条件进行判断： 1、劳动者和老板之间是劳动关系的，因为劳动而受伤的，为劳动争议，应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的，以第三人为被告提起民事诉讼，构成工伤的，还可以提起劳动仲裁，获得双份金钱赔

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人身伤害案件处理流程
人身伤害案件处理流程如下： 1、立案，原告向法院递交诉状，并按要求交纳诉讼费，法院出具受理通知书，是为立案； 2、送达，受理案件后，法院将原告提交的诉状、证据等副本及开庭传票送达给被告及其他当事人。若无法送达时，则采用登报纸等方式公告送达

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发生工伤的处理流程是怎样的
发生工伤的处理流程一般为： 1、及时送往医院治疗； 2、申请工伤认定，由单位或者个人向当地劳动部门申请认定工伤； 3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，判定伤残等级； 4、待遇审核，

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