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交通事故理赔之后,可以申请工伤赔偿。职工遭遇第三方交通事故伤害,符合认定为工伤条件的,在第三方进行人身损害赔偿之后,可以进行工伤认定和劳动能力鉴定,获得工伤保险医疗费用之外的工伤保险待遇。《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》法释〔20
座位险出车祸后赔付的是被保险车辆车上人员的人身损失,像医疗费、护理费、营养费、误工费等均在赔偿范围之内。 我国民法典规定:侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工
之后,可以申请工伤赔偿。职工遭遇第三方伤害,符合认定为条件的,在第三方进行人身损害赔偿之后,可以进行工伤认定和劳动能力鉴定,获得工伤保险医疗费用之外的工伤保险待遇。《关于审理工伤保险行政案件若干问题的
不管什么车出车祸都应该理赔,和拆座位没有关系
没有买座位险,保险公司只会为汽车的损失进行赔偿,而你个人的医疗费是不赔偿的,需要自己掏腰包的。
新条款是什么时候的新条款,这个目前还真是不太清楚。座位险的话如果预算富裕建议买,毕竟座位险是保人的,生命更贵重,而且不是很贵。座位险建议可以看看时时保出行座位险,不错。
5万元的座位险是,每个座位务10000元的每次事故最高赔偿限额。也就是说每发生一次交通事故,每个座位上的人员可以获得赔偿的最高限额是10000元。座位险是指保险车辆发生意外事故,不是行为人处于故意,而是行为人不可预见以及不可抗拒的,造成车上
上班路上出车祸死亡,不属于工伤,单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定,职工有下列情形之一的,可认定为工伤: 1、在工作时间和地点内,因工受伤; 2、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤; 3、在工作时间和工作地点内,因工
发生车祸后,肇事人没钱赔偿的话,如果赔偿金额达到30万以上,就不仅需要接受行政处罚,还要接受刑事审判,也就是说,无力赔偿金额达到30万元以上的肇事人会被认定为交通肇事罪,至少被判处拘役或者三年以下有期徒刑,同时还需要缴纳罚金。根据道路交通安