如何确定工伤赔偿的标准？

2020-10-13 187

普法内容

工伤赔付的标准：停工留薪期内原工资福利待遇不变；生活护理费标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%；安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付；其他。

《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

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2023职工工伤死亡赔偿标准，数额如何确定呢？
工伤索赔数额确定：（一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。（二）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。

2024-06-12 24
工伤标准2023赔偿是多少，法律上是如何确定的
工伤后的赔偿标准： 1、符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付； 2、伙食补助费、交通、食宿等费用从工伤保险基金支付； 3、工伤等级可以分为一至十级，根据伤残等级的不同，在赔偿标准也会有所区别

2020-10-24 21
认定不了工伤的如何赔偿标准
1、医疗费挂号费＋诊疗费＋医药费＋住院费＋其他医用费用，医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。 2、误工费误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收

2024-06-09 22

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工伤赔偿标准如何确定？八级工伤赔多少钱
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资

2023-10-29 15,340
工伤保险费的计算，如何确定赔偿标准
工伤待遇原则规定： 1、医疗康复待遇（含医疗待遇【医疗费、交通费、住院伙食补助费等】、留薪期内待遇和康复待遇。其中：工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付）； 2、伤残待遇（含

2022-03-26 15,340
工伤赔偿的具体标准是什么，如何确定
(一)医疗费; 医药治疗费的赔偿，一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费; 受害人有固定收入的，误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人

2022-05-23 15,340
济南工伤赔偿标准及工伤赔偿标准是什么，如何确定nn类工伤赔偿呢？
工伤范围：1．在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2．在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3．在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外

2023-02-13 15,340

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商标侵权的赔偿数额如何确定
根据《中华人民共和国商标法》的相关规定，计算商标侵权行为的赔偿数额的方法，具体有以下几种： 1、按照权利人的实际损失计算； 2、按照商标侵权人因为其侵权行为所获得的利润计算； 3、参照该商标许可使用费的倍数，合理确定； 4、人民法院根据案件

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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

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工伤辞退如何补偿标准
我国的工伤保险条例对工伤期间被辞退的赔偿作出了规定。被违法辞退的，单位要付经济赔偿金，职工主动辞职的，经职工本人提议，可以解除或者终止与用人单位的劳动关系，工伤保险基金支付一次性医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金。一次性工伤医疗补助和

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