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可以,对于符合退休条件的人员,建议首先办理退休手续后,再与用人单位签订劳务协议,这样退休了只要用人单位有需要,是可以继续在原单位发挥作用的。
下岗女干部50岁的情况,如果身体不能坚持工作的,经过批准可以提前进行离职。根据法律和有关规定,省、自治区、直辖市人民代表大会常务委员会正副主任、委员,政协常务委员会主席、副主席,任期届满已到退休年龄的,一般可以在任期届满后办理退休手续。《老
事业编女聘干退休年龄,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
退休金免税退休后再任职,取得收入按工资薪金交税兼职按劳务报酬交税
女干部下岗仍然按干部年龄退休。企业女干部因为企业改制下岗,并不因此改变干部身份,依然按照干部年龄满55岁退休。但下岗后再上岗或者解除劳动关系再就业从事工人工作,达到一定年限的,可以按工人身份年满50岁
男60岁,女的,干部身份55岁,工人身份50岁
1、根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违背国家限定解决公司工人提前退休有关问题的通知》(劳社部发19998号)的限定:国家法定的公司工人退休年纪是:男年满60岁,女工人年满50岁,女干部年满55岁。
聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄,不再具有法律意义上的劳动主体资格,即不再具有建立劳动关系的主体资格,不在劳动合同法规范调整范围,得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好,本人自愿,用人单位
离休干部护理费最新标准如下:1、1937年7月6日前参加革命工作的离休干部,护理费标准由每人每月800元提高到每人每月1800元;2、1937年7月7日到1945年9月2日参加革命工作的离休干部,护理费标准由原每人每月400元提高到每人每月
自由职业者办理退休手续的流程如下: 1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料; 2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报; 3、企业、就业局向当地人社部门申报; 4、合格后、档案转入当地社保局、