老板故意拖我个人工资半个月发，我可以告吗

2024-06-24 31

普法内容

可以呀，但我建议还是协商一下。

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老板欠我半个月工资不发，只发了一半。
协商不成及时向当地劳动监察大队投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁

2024-05-24 41
老板拖工资半个月，我想辞职老板不批怎么办
劳动监察部门反映你的情况，也可通过媒体来表达你的合理诉求。

2024-06-23 26
我们的工资被老板拖了半个月了，可以去劳动局吗
一般在用人单位没有与劳动者签订劳动合同的情况下，用人单位是不能无故克扣其工资的，对于用人单位的违法行为，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局

2024-07-01 23

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老板拖欠三个月的工资不给发我可以吗
可去劳动监察大队投诉解决或者直接申请劳动仲裁

2022-10-25 15,340
老板告了我三个月的没发工资可以不告他吗
1、如果单位有证据证明有多发工资给员工，那么员工需要将多出来的部分退还给单位。2、如果数额较大，员工拒绝退回，可能涉及到非法侵占财务罪。

2022-10-22 15,340
我去世后老板告我会扣我半个月工资合理吗?
单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。以单位买全为准，计算如下所示：：个人承担2%，单位承担8%；：个人为8%，单位承担20%；：个人为1%，单位承担2%；保险:个人无，单位1%；:个人无，单位1%；

2022-09-14 15,340
老板拖我工资怎么办，我都等了半个月
有权利，拖欠工资是违法的。根据《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的

2022-07-09 15,340

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拖欠工资可以告他吗
拖欠工资可以告他。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于拖欠工资多少和拖欠多久才能起诉都没有明确规定。因此，一般只要发生工资拖欠的情况，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三

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老板拖欠工资不给去哪里告他
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应

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工资发一半算不算拖欠工资
工资发一半算拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠，或者未足额支付劳动报酬的，那么劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付

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