工资4500公积金一般扣多少？

2021-11-03 39

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工资是4500元，一般扣公积金在225元至540元这个区间以内。公积金缴存比例为：不得低于5%，不得高于12%。根据规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。公积金提取的普遍操作方法如下： 1、准备资料。本人携带身份证原件及复印件，根据不同地区规定，提供相应证明材料； 2、单位盖章。职工在所在单位领取并填写申请书，单位需要签字盖章； 3、带材料到开户行办理手续。职工携带相应材料，到工资卡开户行进行办理相关手续； 4、管理中心审核资料。住房公积金管理中心审核材料真实性、合法性和提取条件； 5、公积金提取。确认无误，办理提取手续。款项将汇入个人储蓄账号中，职工可自行提取。

《住房公积金管理条例》
第十八条  职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
第十九条  职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
第二十三条  单位为职工缴存的住房公积金，按照下列规定列支：（一）机关在预算中列支；（二）事业单位由财政部门核定收支后，在预算或者费用中列支；（三）企业在成本中列支。

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2017年工资4500七险一金扣多少钱
根据具体情况而定建议咨询当地人事主管部门工作人员的最新规定为准。

2020-09-16 303
扣税4500工资是多少
工资4500是不需要缴纳个人所得税的，2018年10月1日起，个人所得税的工资所得的起征线已经调整至5000元。

2020-08-25 1,800
每月工资扣公积金多少
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积

2024-06-13 59

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XX一般普工公积金扣多少钱
一般情况下公积金只能单位缴纳，个人无法缴纳，直接从工资扣除缴纳比例。住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-

2022-10-21 15,340
员工工资公积金可以扣多少
住房公积金每个地区和单位都不一样，具体的要询问当地的民政部门或单位。提示：公积金一般指公司公积金，是公司在资本之外所保留的资金金额。根据公积金提留是否为法律上的强制规定，可以将公积金分为法定公积金和

2022-08-06 15,340
公积金多扣补发工资,住房公积金每一个人要扣多少才合适?
住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%；各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%

2022-07-23 15,340
一个月工资6千扣多少住房公积金
应交个人所得税=（本月收入-社保扣除额-3500）×适用税率-速算扣除数从2011年9月1日以后，个税的起征点由2000元调整到3500元。如果6000元工资是已经扣除社保后的，你的应交个税（6

2022-08-06 15,340

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00:48
4500的工资五险一金扣多少
4500的工资五险一金扣除标准如下：养老扣8%，公积金一般5%，医疗保险2%。目前养老保险缴费比例：单位21%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险缴费比例：单位2%。工伤保险，单位每个月缴纳0.5%，个人不用缴。

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住房公积金扣工资比例是多少
住房公积金的月缴存额，由职工住房公积金月缴存额，和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中，职工住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规

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自离一般怎么扣工资
劳动者自离的，一般都有工资。用人单位不可以因为劳动者自离，就随便克扣劳动者的工资。除非劳动者的自离，给用人单位带来了不可逆的损失，那么用人单位就可以让劳动者赔偿损失。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次

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