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未签订书面租赁合同的处理: 1、租赁期限六个月以上的,应当采用书面形式。当事人未签订书面租赁合同,视为不定期租赁; 2、双方可以协商重新签订书面租赁合同。
公租房申请书 尊敬的领导: 您好,本人,男,2024年6月毕业于大学(“211”“985”工程院校),到工作。因刚参加工作尚无积蓄,买不起房又租不到便宜、稳定的房,无亲无友,导致家境本不好的我,只能借钱吃饭、租房,生活条件很是拮据,住房条件
1、必需符合申请公租房门面的条件:新就业大学生、外来务工人员、政府引进特殊人才、收入困难的家庭等等。只要符合公租房门面申请的条件就可以申请公租房的门面。 2、要准备好齐全申请公租房门面的资料。学生应该提供学生证、户口簿首页及成员页、 户口簿
关于门面租赁仲裁申请书的问题。一是申请仲裁解决问题。仲裁是公民、法人或其他组织之间发生合同纠纷或其他财产权益纠纷时向仲裁委员会申请解决纠纷的一种法定方式。但当事人采用仲裁方式解决纠纷的,应当双方自愿,
我已经大致了解到您的问题了,门面租赁合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。如果您想在合同里再添加一个单位,您应该与合同的另一方也就是房东协商,变更租赁合同里面的内容,双方协商一致后
如果纯粹单位租赁场地变化导致关门歇业,这个在原则上是否属于劳动合同法规定的劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的情况,有争议。个人认为这种情况下遣散员工存在非法解除劳动合同
请公租房房、县级人民政府住房保障主管部门根据本地区实际情况确定;(三)申请人为外来务工人员的,在本地稳定就业达到规定年限。具体条件由直辖市和市,应当符合以下条件:(一)在本地无住房或者住房面积低于规定
租房补贴申请书首先是写明申请人具体的身份信息。身份信息主要包括姓名,身份证号,地址,联系方式等。其次,应当写明具体的申请事项,例如申请多少金额的租房补贴。然后是主要的申请租房补贴的理由。申请理由根据自身情况如实陈述。例如经济困难,例如个人经
离职,指的是劳动者向所在单位提出解除劳动关系或者劳动合同的行为。辞职有三种情况:1、员工根据自己的选择,提前30天以书面形式通知所在单位解除劳动关系; 2、如用人单位对员工威胁或者暴力行为强迫其劳动、或不按合同约定支付工资等,员工可随时向用
女方单方面申请离婚流程如下: 1、准备离婚起诉状。离婚起诉状包括原被告双方信息,诉讼请求,离婚的事实与理由,最末处手写签字; 2、准备证据材料。证据材料包括了主体资格材料,比如结婚证,原被告身份证,户口本,孩子出生证等,女方应尽量提供能够证