如果你想离职，但是老板不同意怎么办？

2024-06-08 2

普法内容

1、劳动者按照法律程序提交辞职通知，如果公司不批准，就要注意收集你已经向公司提交了辞职的相关文件，并且确保这个文件已经送达到公司； 2、同时也可以搜集公司不合理的地方的证据，比如没按照规定给劳动者缴纳社保，用人单位的规章制度存在不合理的地方，公司克扣或者不发工资等来提起申诉。说明： 1、如果你是自己没有按正常流程提出离职，也没有做交接工作，是自己说走就走的，那么，我个人建议在通过法律途径前还是应该和公司再心平气和的交流一次，帮助做好手头工作的交接，做好了还不给再通过法律途径； 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无需征得用人单位的同意。超过三十日，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续，用人单位应予以办理。

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我想辞职但老板不给辞职，怎样办？
除非你和单位有约定服务期限，否则是否决定离职完全由你自己决定，老板无权干涉，但是你要记住，试用期内离职要提前3日申请，试用期满后离职要提前30日申请。

2024-05-05 10
想辞职老板不同意如何处理
想辞职老板不同意，对于劳动者提出辞职的，不论单位是否同意，均不影响劳动者辞职权的行使。试用期员工必须提前三日通知用人单位，试用转聘的员工必须提前三十天通知用人单位方可解除劳动合同。一旦，劳动者提出辞职超过三十天的，或试用期超过三天的，双方的

2024-04-12 29
签合同想离职老板不放人怎么办
签合同想离职老板不放人的处理方法如下： 1、协商解决：可以尝试与老板进行协商，沟通解决方式； 2、申请离职：如果无法通过协商解决，可以向老板提交书面的离职申请，并按照相关程序办理离职手续； 3、寻求法律援助：如果老板采取强制手段阻止离职，可

2023-05-23 18

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想休。但老板不同意，该咋办
休年假需满足一定的条件，具体可查看国务院发布的《职工带薪年休假条例》。建议先了解原因再与公司进行协商，协商不成可向劳动主管部门投诉。

2022-11-01 15,340
老板拖欠工资一年半了，想辞职，但是老板不同意，不发工资，怎么办
1、可采取如下途径维权： a、依据劳动合同法第30条规定向用人单位所在地法院申请支付令； b、向劳动行政部门举报、投诉，由劳动行政部门责令用人单位限期支付劳动报酬。 c、依法向用人单位所在地劳动仲裁委

2022-02-28 15,340
如果老板不愿意给你申请，那怎么办
如果用人单位不提出，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出，受理的部门是劳动局（内专设工伤认定的部门）应在事故发生一年内先要向劳动局申请工伤认定，如果有内固定物的，一般要待内固定物拆除才能鉴定。

2022-10-31 15,340
已经签了劳动合同??但是不想做了??如果提前离职老板不同意??要赔钱吗
1、用工之日起一个月内应当与劳动者，你都工作一个半月了没签合同，单位违法。当然，不签订劳动合同不是劳动者解除劳动关系的法定条件。2、没有给你买社保吧，或者看看有无违反第三十八条的情形，如有，你可行使特

2022-09-15 15,340

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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
工伤老板不管，没有劳动合同，那么第一步是要证明劳动关系。劳动者需要首先申请劳动仲裁，确认和用人单位之间的劳动关系。确认了劳动关系后，再申请工伤认定。拿到劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放。

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如果不想离婚怎样处理
如果一方当事人不想离婚的，可以与另一方当事人协商，因为以协议离婚的方式解除婚姻关系的，必须是双方当事人共同到婚姻登记部门办理离婚手续，有一方当事人不愿意离婚就无法办理离婚登记，但是如果另一方可以选择到法院起诉离婚。根据《中华人民共和国民事诉

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想退房子但是售楼部不退怎么办
签订合同之后如果想要退房子，但是售楼部不给退的话，当事人首先要考虑自己是否具有我国法律规定的单方面解除商品房买卖合同的权利。如果不具有单方面解除合同的权利，当事人就很难去解除商品房买卖合同。如果享有权利的话，当事人可以通过提起诉讼的方式或者

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