公司把公积金降低了合理吗

2020-11-18 1,558

普法内容

这个不违法,公积金没有强制性,公司有决定权。

《中华人民共和国公司法》第一百六十九公司的公积金用于弥补公司的亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。但是，资本公积金不得用于弥补公司的亏损。法定公积金转为资本时，所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的百分之二十五。

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降低住房公积金决策降低补充公积金吗
当然包括，不管怎么缴纳，公积金缴纳必须在5％－12％内缴纳，超过的都只算12％，从2016年5月1日起施行。由于一部分企业效益较好，最高12％的公积金缴存额度已无法适应这些企业职工的需求，但社会普遍调整公积金缴存额度存在难度，加上企业也愿意

2024-05-26 18
单位降低公积金账户余额合法吗
你好，根据法律的规定，员工自己与单位协商一致不交社保，是不行的，属于违法的行为。因为交社保是单位和劳动者的义务，作为义务是不允许当事人放弃的，所以即使双方之间有约定不交社保也是不行的。

2020-12-04 1,061
公积金利率降低了,已贷款的房子可以降吗
公积金利率降低了，已贷款的房子可以降。房贷办理的流程如下： 1、选择房产； 2、确认开发商建设的房产是否获得银行的支持，以保证按揭贷款的顺利取得； 3、签订购房合同。经审查确认购房者符合按揭贷款的条件后，发给购房者同意贷款通知或按揭贷款承

2023-03-04 27

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公积金贷款利息能降低吗
你的月供暂时不会降，你的情况需要到次年的1月1日才能享受到的，如果是提前部分还款或银行房贷利率调整带来的月供变化，银行会根据次年的1月1日当天的房贷利率（也就是最新的利率）结合你的剩余贷款本金金额和剩

2023-01-18 15,340
公司把工资单方面降低了我能告吗
那如果公司说合同上写着未满15不发工资，拒绝给我发工资怎么办

2022-10-03 15,340
工资降了公积金也会降吗
工资降了公积金也会降。公积金是在工资基数的5%至12%之间的比例缴纳的，单位与职工个人都是按这个标准交纳。一般情况下一个单位的缴纳比例是确定的，因此只有当工资基数调整了、其相应的公积金缴纳会调整，正常

2024-03-25 15,340
公司单方调岗降薪能把住房公积金也取消吗
不能。根据《住房公积金管理条例》，单位应当依法缴纳住房公积金。

2022-10-07 15,340

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公积金公司必须要交吗
公积金公司必须要交。依据《住房公积金管理条例》的规定，单位录用职工后，需要从录用之日起的30日内，向住房公积金管理中心办理缴存登记，并且办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位和劳动者终止劳动关系的，那么单位需要从劳动关系终止之日起的

9,825 15,340
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公司单方面降薪合法吗
公司单方面降薪不合法。公司调岗降薪必须先和劳动者协商，并通知工会。如果什么都没有，且违反劳动合同的约定属于违法，可以举报或者仲裁。尽管公司有权根据自身经营情况等，自行自主管理公司内部事宜，但为了保护劳动者权益，公司如需要进行调岗降薪，要和劳

3,022 15,340
01:09
东莞住房公积金最低缴费标准
东莞住房公积金最低缴费标准如下：住房公积金缴存比例在规定的范围内，可由单位自行调整，目前执行5%至12%。根据相关法律规定可知，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴

9,892 15,340