公积金缴费基数不足违法吗

2023-05-31 65

普法内容

公积金缴费基数不足违法。公积金按最低工资标准缴纳违法。因为法律规定用人单位以职工本人上一年度月平均工资为基数缴纳公积金，除非该职工的工资是最低工资标准，否则用人单位不能以最低工资为基数缴纳。《住房公积金管理条例》规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。用人单位应当按照职工本人上年度月均工资的20%作为其住房公积金缴存基数，缴存比例不得低于5%。同时，个人也应当按照本人上年度月均工资的20%作为其住房公积金缴存基数。这意味着，用人单位和个人都需要按规定缴纳公积金，而不能将缴纳基数降低到规定以下。如果用人单位或个人公积金缴纳基数不足，将会面临以下后果： 1、用人单位未按规定缴纳住房公积金的，由住房公积金管理中心责令其限期缴存，并按日加收3%的滞纳金，直至缴存完毕； 2、个人未按规定缴纳住房公积金的，住房公积金管理中心有权责令其限期补缴，并按日加收3%的滞纳金，直至缴存完毕； 3、如果用人单位或个人违反缴纳公积金的规定，情节严重的，将会被依法追究相应的法律责任。综上所述，用人单位和个人都应当认真履行公积金的缴纳义务，按规定缴纳公积金，以保障自身的权益。

《中华人民共和国社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

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