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请病假常用理由

请病假常用理由

2020-12-07 1,836
普法内容
病假的理由就是患某病,没有什么其他的理由。劳动者请病假的需提供医疗机构的相关病历资料给用人单位,并按公司规定的流程请假即可。劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利。
《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

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  • 用什么理由请病假最合理
    用什么理由请病假最合理

    真正有病请假:附上病历,收据,一般都可以请病假了。

    2020-03-07 820
  • 病假请假理由该如何写
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    1.身体不舒服:「身体不舒服」是每个人最常用的请假理由,举凡感冒、头痛、拉肚子、呕吐或是急性盲肠炎,都是可以作为身体不舒服的理由,而且,通常身体状况不佳,往往可以明显看出来,所以,这个理由也是位居十大请假理由的首位。2.家里有事:「家里有事

    2024-05-17 15
  • 想请病假,请问痛经病假理由如何写
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    我的意思是痛经主要是因为宫寒,所以要注意避免吃生冷的食物,尽量喝温水,可以适当的饮用红糖水,还有一个办法就是拿热水袋捂在腹部,可以缓解疼痛。平时也要注意保暖,少穿露脐装等,在经期接近时可以将双手搓热后放在腹部顺时针按摩。

    2024-06-12 41
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  • 病假请假合理用的理由为

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    2022-07-16 15,340
  • 教师由于学生,因病而常常请假,不给假犯法吗?

    属于正当行为。一般,校规,连续请假1月以上,就需要做休学处理了。

    2022-09-23 15,340
  • 孕晚期请病假理由可以请多少天病假

    《女职工保护规定》没有规定可以休息病假,但是如果有医生证明需要休息或者治疗可以休息。 第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第六条女职工在孕期不能

    2022-07-03 15,340
  • 请病假用什么理由算长期工资?

    根据劳动法病假工资规定,请长期病假用什么理由工资怎么算的问题,下面都有规定: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低

    2022-08-03 15,340
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  • 军训请病假会扣学分吗 01:05
    军训请病假会扣学分吗

    军训请病假不会扣学分。军训是学生接受国防教育的基本形式,是培养“四有”人才的一项重要措施,是培养和储备我军后备兵员及预备役军官,壮大国防力量的极度有效的手段。军训是必修课,这个学分是必须得到的,如果有假条,可以暂缓军训,但是一般是需要在下一

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  • 员工请病假工资怎么计算 01:04
    员工请病假工资怎么计算

    员工请病假工资的计算如下: 1、连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; 2、连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给; 3、连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给; 4、连续工龄满30年及其以上的,按本人工

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    申请慢病医保的办理流程如下: 参保人员患有当地医保所列慢性病种之一并符合诊断基本标准,应按规定的格式填写重症慢性病认定申请表,由用人单位汇总上报医疗保险机构。失业人员在享受基本医疗保险待遇期间,患重症慢性病,由个人或亲属直接向医疗保险机构申

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张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

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