领导刺激抑郁症员工，致使病情加重，领导有责任吗

2024-06-30 6

普法内容

建议和领导沟通处理。

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导致他人抑郁症的责任？
根据自身过错需要承担赔偿责任。从理论上讲，一个人直接导致另一个人得了抑郁症，那么就需要承担全部的赔偿责任。

2021-03-18 1,425
辱骂他人导致抑郁症加重怎么办
辱骂他人导致抑郁症加重可以起诉要求赔偿。起诉要求赔偿的方法如下： 1、原告向法院起诉； 2、法院受理后，向原告送达受理通知书和开庭传票，并通知交费，向被告送达诉状和证据材料副本、开庭传票等； 3、法院开庭审理，并依法调解或判决； 4、如果

2023-06-26 9
直接刺激身上导致病情严重能工伤吗
间接刺激诱发疾病在以下两种情形算工伤或者视同工伤：疾病为职业病；在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。用人单位应当在劳动者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。

2020-08-03 7

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刺激抑郁症要赔钱吗
视具体情况而定，如果造成了不利后果，那就需要赔钱。例如明知他人精神抑郁，还故意以言语、行动进行刺激，诱发疾病，致人伤残、死亡的，不仅需要赔钱还要追究刑事责任。《中华人民共和国侵权责任法》第六条规定，行

2021-08-04 15,340
刺激抑郁症患者使其产生过激行为是否有刑事责任
刑事责任能力，是指行为人构成犯罪和承担刑事责任所必须具备的意义上辨认和控制自己行为的能力，不具备刑事责任能力者即使实施了客观上危害社会的行为，也不能成为犯罪主体，不能被追究刑事责任；刑事责任能力减弱者

2022-09-05 15,340
受到伤害导致抑郁症会有法律责任吗
1、抑郁症伤人有法律责任。因为抑郁症虽然也是精神疾病，但抑郁症患者大多数可以辨认、控制自己的行为，因此属于完全民事行为能力人；完全民事行为能力人伤人的当然应当负法律责任，需要对受害者负民事赔偿责任；如

2022-11-11 15,340
被领导恐吓导致抑郁可以认定工伤么
最高人民法院出台的《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对“上下班途中”的规定进行了细化，《规定》自9月1日起施行。《规定》第六条明确：对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的，人民法院应

2022-09-11 15,340

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直接责任和领导责任的区别
直接责任和领导责任的区别如下： 1、概念不同：直接责任，间接责任的对称。是指民事主体对自己不法行为依法应直接承担的民事责任。领导责任是指有关领导人员在处理信访突出问题及群体性事件时，承担的与领导工作职责相关的责任，分为主要领导责任和重要领导

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妻子有抑郁症能离婚吗
离婚方式有两种，一种是协议离婚，一种是诉讼离婚。协议离婚是指，夫妻双方已经达成书面的离婚协议书，共同前往婚姻登记机关办理离婚登记手续，只要是自愿的，有没有抑郁症都可以协议离婚。诉讼离婚指的是，夫妻双方感情确实已经破裂，向有管辖权的人民法院

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对方有抑郁症怎么离婚
抑郁症的病人可以通过登记离婚，也可以通过诉讼离婚的方式来离婚。首先，抑郁症病人并不属于无民事行为能力人，因此抑郁症的病人也可以亲自去办理离婚手续。实践中，不能够单独办理离婚手续的无民事行为能力人主要是指，不具备辨别事物能力、无法独立从事民事

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