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依据《工伤保险条例》的有关规定,用人单位未参加工伤保险期间或欠缴工伤保险费期间,职工发生工伤的,用人单位应按照《工伤保险条例》的工伤保险待遇项目、标准向职工支付费用。也就是说,单位不上工伤险,职工出事单位要埋单。此外,用人单位有下列行为之一
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
为劳动者购买社会保险是法律规定给用人单位的一项法定义务,然而,不少单位却没有依法为劳动者购买社会保险。对于这种情况,劳动者可以向劳动保障部门投诉,也可以提起劳动仲裁,要求用人单位补足应交部分,同时要求其支付经济赔偿金。
依据《工伤保险条例》的有关规定,用人单位未参加工伤保险期间或欠缴工伤保险费期间,职工发生工伤的,用人单位应按照《工伤保险条例》的工伤保险待遇项目、标准向职工支付费用。也就是说,单位不上工伤险,职工出事
一、在你不存在因故意或者重大过失的情形,赔偿由所在的公司全部负责。二、
可以认定的。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情
一、单位受贿罪的具体认定标准 1、单位受贿罪的主体仅限于国家机关、国有公司、企业、事业单位和人民团体,其他非国有性质的单位不能构成本罪。 2、国有机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体在账外暗中收受
建设单位和施工单位区别如下: 建设单位就是出钱并监督施工的业主;施工单位是承揽项目,负责施工的。前者相当于地主,后者相当于长工。 建设单位是指建筑工程的投资方,对该工程拥有产权。建设单位也可以叫做业主单位或项目业主,指建设工程项目的投资者,
在单位行贿犯罪中,并非所有的直接责任人员都负有同等的责任。这种犯罪虽然也是自然人实施的一种有组织的犯罪,但它与传统刑法中的共同犯罪相比,无论在形式上还是在实质上都有较大的区别。因此,不能像共同犯罪的成员那样分为主犯、从犯、胁从犯、教唆犯,而
单位诈骗的处罚,要看单位具体构成哪种类型的诈骗。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,如果是构成集资诈骗罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处三年以上七年以下有期徒刑;如果单位构成票据诈骗罪和信用证诈骗罪的