劳动合同具有怎样的法律特征

2024-05-24 10

普法内容

劳动合同的法律特征：（1）劳动合同主体具有特定性。一方是劳动者，即具有劳动权利能力和劳动行为能力的中国人、外国人和无国籍人；另一方是用人单位，即具有使用劳动能力的权利能力和行为能力的企业个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位。双方在实现劳动过程中具有支配与被支配、领导与服从的从属关系。（2）劳动合同内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性。没有只享受劳动权利而不履行劳动义务的，也没有只履行劳动义务而不享受劳动权利的。一方的劳动权利是另一方的劳动义务，反之亦然。（3）劳动合同客体具有单一性，即劳动行为。（4）劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者与用人单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同即成立。用人单位根据劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬，不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位均享有一定的权利并履行相应的义务。（5）劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。劳动合同必须具备社会保险条款，同时劳动合同双方当事人也可以在劳动合同中明确规定有关福利待遇条款，而这些条款往往涉及第三人物质利益待遇。

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正在签订劳动合同请问劳动合同的法律特征
首先劳动合同指的是劳动者和用人单位之间的合同，所以具有比较明显的特定性，还有就是劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特性

2024-05-18 13
买卖合同的标的物具有什么法律特征
1.买卖合同的标的物须为法律允许买卖的物,禁止或者限制流通物不能作为买卖合同的标的物。2.买卖合同的标的物为出卖人所有或有处分权的物。出卖人一般为标的物的所有人。3.买卖合同的标的物无须现属于出卖人。以他人的物为买卖仍为有效。4.买卖合同的

2021-03-07 152
具有哪些法律特征可以解除合同？
合同解除的法律特征是：解除的对象是有效的合同；解除的事由要符合法定的或者约定的事由；要有实际的解除合同的行为；以及解除会使合同关系自始消灭或者向将来消灭。

2021-02-19 91

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法律上的合同是否具有劳动合同的特征
合同工劳动合同是合同工一般是单位招用的正式的员工，需要签订劳动合同，单位相应的给他们缴纳一定的保险，支付工资，发放福利。

2022-11-03 15,340
劳动合同具有法律效力的基本特征包括：劳动合同的法律效力是怎样的
1、签约单位的合法性：在签订劳动合同时，应仔细查看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则，所签订的劳动合同是一份无效合同。2、劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、形式合法、程序合法

2022-03-07 15,340
劳动合同具有哪些法律特征,法律的规定是什么
劳动合同具有的法律特征：劳动合同当事人的一方必须是国家机关、企业事业单位、社会团体和私人雇主等;另一方是劳动者本人。生活中我们找到一份工作往往需要签订劳动合同。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动

2023-12-07 15,340
劳动合同除了具有合同的共同特征外，还有哪些特征
1.劳动合同主体具有特定性。一方是劳动者，即具有劳动权利能力和劳动行为能力的中国人、外国人和无国籍人;另一方是用人单位，即具有使用劳动能力的权利能力和行为能力的企业个体经济组织、事业组织、国家机关、社

2022-10-13 15,340

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保管合同有哪些法律特征
保管合同，是指双方当事人约定一方将物交付他方保管的合同。保管合同的法律特征具有以下四点，分别是： 1、保管合同是提供劳务的合同，保管合同以物的保管为目的，保管人为寄存人提供的是保管服务； 2、保管合同既可以是有偿合同，也可以是无偿合同，订立

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什么样的租房合同具有法律效应
签订完备的租赁合同，有利于保障出租方和承租方的权利。租房合同要具有法律效应，那么一定要注意以下两个方面。第一就是在签订合同前要明确对方的出租权。例如对方是否是房屋的房东，还是属于二房东，对方是否有资质来出租房屋。第二就是签订租房合同的各项内

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解除劳动合同的合法程序是怎样的
对于用人单位而言，解除劳动合同的合法程序为： 1、用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，如果用人单位是单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会； 2、用人单位应制作书面解除劳动合同通知书，并送达给劳动者，合同中应当载明用人单位解除劳动合同

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