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死亡赔偿金分割主体具体指的是死者的近亲属。且死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成: 养老金基础养老金个人账户养老金 个人账户养老金个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
为了保障好企业职工及离退休人员因病或非因工死亡后符合供养条件的遗属的基本生活,经XX同意,现就调整丧葬费及生活困难补助标准有关问题通知如下:一、调整丧葬费标准企业职工及离退休人员因病或非因工死亡后丧葬
工伤职工退休后死亡待遇标准参考如下:按正常死亡,获得丧葬费,工伤待遇没有了。工伤保险条例第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一
1、丧葬补助费 丧葬补助费标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。 2、一次性抚恤金 (1)一次性抚恤金的数额,根据职工死亡性质确定,因病死亡的,按职工病故时的1
现今我国许多公民为了在退休之后自己的生活能够得到保障,都会在入职的时候给自己购买养老保险,在退休之后国家就会按照一定的标准返还退休金,但是对于退休职工突然离世就会发放退休人员死亡补助金。根据我国相关措施规定,退休人员死亡补助金一般情况下是生
低保户去世有补助。但是补助的具体标准不同,要根据实际情况来确定补助的金额。低保户一般是指,由于家庭成员存在重度残疾或者疾病丧失劳动力,享受最低生活保障补助的家庭。其住房或收入明显低于当地低保标准的居民。低保家庭的人口状况、收入状况、财产状况
企业可以开除员工的情形包括,员工在试用期间被证明不符合录用条件的,员工严重违反用人单位的规章制度的,员工严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的,员工被依法