我劳动合同到期公司强制我续签无限期合同请问合法吗

2024-06-28 21

普法内容

是否签订无固定期限劳动合同由员工选择，用人单位不能强制。

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我合同到期了，请问鞍山劳动合同续签申请书怎样写
尊敬的公司领导：您好！我叫＊＊＊，女，＊＊岁，广西大学硕士毕业，年月与公司签订为期一年的劳动合同，现在＊＊部门工作。过去的一年里，我在公司领导和同事们的关心、支持下，按照岗位职责要求和行为规范，认认真真地做好了本职工作，积极完成了领导所交

2024-06-12 12
我要跟公司续签合同，请问劳动合同续页怎样写
甲方（用人单位）：乙方（职工）：经乙方要求与甲方继续签约，甲方同意续签本劳动合同。一、原签订的劳动合同于期满，编号为：。本次续订合同期限为第种形式。 1．固定期限：自起至止。 2．无固定期限：自／年／月／日起至法定解除或终止劳动合同

2024-06-23 8
我合同到期后，我想只续签一年劳动合同，可以吗？
可以跟单位进行协商沟通，并拟定相应的合同。

2024-06-26 17

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劳动合同就要到期了，公司准备跟我续签无固定期限合同，请问签无固定期限合同有什么好处
无固定期限劳动合同的好处一旦员工与单位签了无固定期限劳动合同，就不能以员工不能胜任工作等理由终止劳动合同，只能按照解除劳动合同的相关规定处理，并须支付员工补偿金。企业在进行“经济性裁员”时，订立了

2024-09-20 15,340
《劳动合同法》规定劳动合同到期公司可以强制续签吗
1、合同到期，公司可以拒绝续签（即强制赶人）。但要支付经济补偿（2008年劳动合同法第46条第五款规定，在08年1月1日后到期的固定期限合同，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者

2022-03-23 15,340
劳动合同到期, 我又提前一个月跟公司说我劳动合同到期了, 公司可以续签合同吗?
1、合同自然到期的，法律上叫做合同终止。合同终止时，如果：（1）单位不和你续约（2）要和你续约但是降低劳动报酬的这都属于劳动者可以向单位要求补偿金的情形，补偿金按照工作年限，一年补一个月的工资，

2022-04-16 15,340
公司不给合同，我签了无固定期限劳动合同
你的情况如果符合《劳动合同法》第十四条第二款第三项规定的情形，则单位必须与你签订无固定期限劳动合同，除非是你主动提出要求签订固定期限劳动合同，是否是你主动提出要求签订固定期限劳动合同，举证责任在单位，

2022-04-24 15,340

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公司第三次合同不签无限期
公司第三次合同不签无限期，可以向劳动行政部门投诉，要求用人单位支付每月二倍的工资。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。根据相关法律规定可知，用人单位违反

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试用期和劳动合同期限
根据《劳动合同法》的规定，如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的，那么试用期不可以超过1个月；如果劳动合同所约定的时间为1年以上不满3年的，那么对应的试用期不能超过2个月；对于无固定期限的劳动合同或者是3年以上固定期限的劳动合同

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合同到期公司不续签补偿标准是什么
劳动合同到期，用人单位如不续签，按规定需要给员工支付经济补偿；具体的补偿标准为：按照员工在本单位的实际工作年限，每满一年按照一个月的工资标准支付给员工；工作满6个月不满一年的，则按一个月工作标准支付，工作不满6个月的，则按照半个月的工作标准

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