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劳动合同在个人手里怎么办

劳动合同在个人手里怎么办

2024-05-22 9
普法内容
劳动者维护自己权利的首要条件是必须证明自己与单位的劳动关系。司法实践中,某些无良公司仗着自己没有给员工签合同、没有买社保,恶毒地否认其曾经聘用过员工,以图达到彻底逃避法律责任的非法目的。因此,劳动者要想尽一切办法,证明劳动关系。 有哪些证据可以证明劳动关系?第一是劳动合同和员工证,这是劳动关系的最好证明;第二是社保缴费记录和工资的银行转账记录。如果你知道单位曾经给你缴纳过社保,哪怕有一个月都好,就是很好的证明。你可以上网打印出该记录,仲裁庭一般都会承认这个证据;第三是工作服、曾经使用过的介绍信、结婚证的办理文件、住院记录等,或者有你名字的单位文件(当然必须要有单位盖章)、其他任何证明你为单位工作过的证据,例如收货单据、邮件往来、银行转账记录;第四是过去离职的员工的证人证言,但是要记住该证人要出庭作证;第五是向仲裁庭提出申请,要求调查你确系单位的员工并提供相关证人的名字,并要求仲裁庭传唤他们出庭。总之,只要你为单位工作过,一定会有很多证据证明,你只要用心发现就会找到。 以上是个人手里没有劳动合同怎么去申请仲裁的解答,望采纳!

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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