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单位养老保险每个月交费金额不变。 养老保险费是根据工资的多少按照比例缴纳的,缴纳比例是单位20%个人8%。一年内如果单位没有变化的,养老保险应该是固定的。每年的4-5月是社保基数调整的月份,这时单位会根据个人去年一年平均工资与政府规定的职工
个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可,本地户口,可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保;而非本地户口或农村户口,只能通过单位方式参保了。
先找单位提出缴纳社保的交涉,协商未果,如果你有实际劳动关系证据,就到单位所在地,区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出让单位补缴。缴纳社保的个人主张。
以单位买全社保为准,计算如下所示: 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担20%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%; 工伤保险:个人无,单位1%;(按行业有所不同)
1、员工辞职之后,单位是没有义务继续给员工缴纳保险。但是员工是可以自行缴纳社保费用的。2、后单位停交的和,个人可以以灵活就业人员缴纳社保。灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人
答:可以前提是要先在宜宾购买了社保后,再把成都的社保转移到宜宾那边去
养老保险缴费到年限,达到法定退休年龄,才可以办理退休。劳动者退休,必须同时达到法定退休年龄和最低基本养老保险缴费年限,才可以办理退休,按月领取基本养老金。仅养老保险缴费到年限,不可以办理退休。劳动者年
1、可以选择补缴,或者接着交,累积交满十五年就可以享受社保。2、补缴社保;一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴;社保是算累计的。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由
养老保险单位缴纳部分,退休后的计算如下:企业养老保险单位缴纳部分,进入社会统筹基金。根据相关法律规定可知,基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费
养老保险电子缴费凭证的查询方式如下: 1、已办理过社会保障卡的人员,可凭市民卡通过自助查询机进行打印; 2、市民卡正在办理之中,或未办理市民卡的人员,可凭本人身份证通过自助查询机进行打印; 3、已办理过网上注册的人员,可登陆人力资源和社会保