接房时应缴三个月的吗

2024-05-31 5

普法内容

不应该。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

医疗断了三个月接着缴费有影响吗
可以补缴，但是断缴三个月已经无法使用医保，需要连续缴纳三个月以后（北京地区）才能激活医保卡去挂号、报销，补缴可以，但没法用，接着往后缴三个月就好了

2020-11-02 424
三个月临时工需要缴纳社保吗
三个月临时工需要缴纳社保。临时工与用人单存在劳动关系的，用人单位应当为其办理社保登记，与其一同缴纳社会保险费。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当在一个月内签订书面劳动合同。临时工指非全日制用工的，双方可以签订口头劳动合同。

2021-05-14 31
房东提前三个月收房租需要补缴吗
这属于你们合同约定。这种约定是具有法律效益的。交了三个月的房租，可以叫房东给你写个收条。

2021-03-19 152

专业问答更多>>

社保断缴一个月但时间超出三个月了能补缴吗
一般都是这样的，单位申报补缴然后个人承担费用，如果是原因造成断交的由公司承担费用

2022-10-08 15,340
三个月的保险应该有我个人缴纳还是有公司缴纳
用人单位不交保险的：根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保

2022-10-05 15,340
新单位三个月试用期内的社保应该缴纳吗
新单位三个月试用期内的社保应该缴纳。根据法律规定，劳动关系自用工之日起建立，用人单位必须依法为劳动者缴纳社会保险费用。试用期也属于劳动关系存续期间。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定：“用

2022-01-24 15,340
辞职三个月可以直接去找代缴公司领生育金吗
按照《规定》第七条的规定：女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。不得在正常劳动日以外延长劳动时间；对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，

2022-09-11 15,340

法律短视频更多>>

01:05
社保断缴超过三个月有影响吗
社保断缴超过三个月没有大影响。除了对医保使用有一定的影响外，其他不存在影响。社保停交三个月以后，医疗保险会重新计算缴费年限。在一个医疗保险缴纳年度内，社保停止缴纳3个月，医疗保险的缴纳年限清零，将重新计算。个人账户余额在重新缴纳医保后，将会

3,710 15,340
01:04
试用期三个月不缴纳社保合法吗
试用期三个月不缴纳社保不合法。只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经

6,558 15,340
01:31
社保中断三个月会清零吗
社保中断三个月不会清零，可按规定补交。用人单位未按时缴纳社保的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收滞纳金；逾期仍不缴纳的，处罚款。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、

994 15,340