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在厂里上班时受伤了上不了班厂里应该给工资吗

在厂里上班时受伤了上不了班厂里应该给工资吗

2024-05-22 21
普法内容
应该支付工资

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  • 现在在厂上班受伤,厂里不给我工资
    现在在厂上班受伤,厂里不给我工资

    您可以申请工伤认定,享受工伤保险待遇。如果单位不给您工资,您可以先与单位协商解决,协商不成可到劳动仲裁委申请劳动仲裁。

    2024-06-26 17
  • 在厂里上班,工资不给我
    在厂里上班,工资不给我

    这样的情况可以申请劳动仲裁,劳动仲裁可以向当地的人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委申请仲裁。 劳动仲裁是不受任何费用的,在仲裁之前,你可以在现行向你所在的企业再进行一次调解,调解无果的话,你可以直接到劳动仲裁机关去申请仲裁,

    2024-06-21 18
  • 我是在厂里上班受伤害了
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    建议您先申请工伤认定。

    2024-06-13 19
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  • 厂里上班受伤了一般怎样解决 01:48
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    在厂里上班受伤了,如果是工作期间受伤,一般能认定为因工作受伤,职工在生产劳动或工作中负伤,也称为工伤。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关

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  • 厂里上班骨折工伤怎么样赔偿 00:48
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    在工厂里工作骨折的,首先应该申请工伤认定,认定为工伤的,就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的,应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后,单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的,受

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    在厂里受伤是否属于工伤,不能一概而论。一般而言,认定为工伤的法定情形的核心要素有三个,工作时间,工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是构成工伤的充分条件,“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素,同时也对工作原

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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