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养老保险是你退休以后的生活保障,它除了按要求交纳养老保险费用以外,就是缴费的年限。缴费的年限越长,缴费的金额越高,其最终收入也将要高,说到这你应很清楚的知道少交了一年,也就是说你到退休的时候缴费的年限就少了一年,与同等情况的人相比你的退休金
没有任何影响。几乎没有任何影响。社保退休金只和你缴纳社保的年限长短和缴费基数高低有关系。只需要你缴纳的时间越长,基数越高,领取的养老金才会月底。八个月断缴几乎是没有影响的,继续不断缴就可以了。
养老保险根据我国家关于养老保险的规定,必须连续交满15年且到退休年龄才可以享受养老保险金。“两险”中断后原则上是需要补交的。在办理补交过程中,会有对上一次中断原因的认定问题。就是说上一次为什么中断,是正常的终止、解除劳动合同,还是自动离职、
1、用人单位未缴纳社会保险的,可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、经济补偿金、未签双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、补缴等;从离职开始算,时效为一年!2、,有证明劳动关系的证据
之前单位或者是个人的缴费年限都是和你以后的缴费年限累计计算的,你的个人账户也都是在你的账户里,钱是不会清零的。从养老保险的退休条件可以看出:只要你在达到法定退休年龄的时候,缴费年限满了15年及其以上(
可以的,而且需要说明的是,这15年可以是不连续的。但是,15年仅是享受养老保险待遇的时间下限,如果有能力最好连续缴纳。因为缴纳年限越长,缴纳基数越大,达到法定退休年龄,养老金越多,晚年生活愈发有保障。
养老保险断交会产生以下影响: 一、1、会影响工龄的计算。 2、以及交纳方退休后养老金的领取。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计交费满15年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,
医保断了一年又续交有以下影响:医疗保险缴纳中断不超过三个月的,可以补缴,连续计算,缴纳中断期间停止享受医保待遇。超过三个月的,不能补缴,只能重交,累计计算;自重交之月起,一年内不能享受医保待遇。如果断交一年的话,需要重新缴纳保险。如北京、上
1、可以选择补缴,或者接着交,累积交满十五年就可以享受社保。2、补缴社保;一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴;社保是算累计的。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由
社保交15年后不交的影响如下: 1、社会保险是强制性保险,单位不按规定参保缴费是违法,劳动与社保管理局可对其查处;个人中断缴费,即是主动放弃享有国家福利保障的权益; 2、按照规定职工参保后在到达法定退休年龄之前都应该按时足额缴费,并且不能减