四金公司缴费比例怎样计算

2020-01-16 16

普法内容

四金公司缴纳比例：养老保险单位20％，医疗保险单位10％，失业保险单位1.5％，住房公积金单位缴费比例是5%到12%。四金，是五险一金中由个人缴纳的部分（养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金）。

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

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怎样计算五险两金缴费比例
“五险两金”指的是机关事业单位人员在“五险一金”的基础上另外缴纳“职业年金”，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%

2020-08-18 253
党费缴纳比例怎么计算
党费缴纳比例的计算方法： 1、每月工资收入，在3000元以下的，交纳月工资收入的0.5%； 2、3000元以上至5000元，交纳1%； 3、5000元以上至10000元，交纳1.5%； 4、10000元以上者，交纳2%。实行年薪制人员中的

2022-04-12 16,241
缴纳五险一金计算比例
养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（个人划入个人账户）。医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险：单位每个月缴纳1%，个人不用缴纳。生育保险：单位每个月缴纳1%，个人不用缴

2020-12-07 149

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养老保险怎样算计算缴费比例？
计算养老保险缴费比例：企业缴费金额＝核定企业职工工资总额×20％；员工个人缴费金额＝核定缴费基数×8％。不同地方的养老保险支付比例不同，具体询问当地的社会保障机构。用人单位应当自行申报，按时足额缴纳社

2021-12-23 15,340
缴费基数怎样计算，缴费比例是多少
在职职工的缴费基数为本人上一年度月平均工资。本人上一年度月平均工资高于上一年度本市在职职工月平均工资300%的，超过部分不计入缴费基数；低于上一年度本市在职职工月平均工资60%的，以上一年度本市在职职

2022-10-20 15,340
缴费比例计算方法...社保缴费比例计算方法展开
社保缴费比例1、养老保险：①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴

2022-10-22 15,340
住房公积金的缴存是按照怎样的比例计算的？
住房公积金缴存比例：2018年度职工本人和单位住房公积金缴存比例为各5%至7%。

2023-02-21 15,340

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01:29
社保公司缴纳比例是多少
公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单

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01:45
五险二金缴纳比例
五险二金缴纳比例如下： 1、养老保险金个人缴纳8%，单位补充20%，存入个人账户，教师到了法定退休年龄可以领取养老金； 2、医疗保险个人缴纳2%，单位补充6-10%，是职工生病作为医疗报销用的； 3、失业保险个人缴纳0.4到1%，单位补充1

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01:13
失业保险缴费比例
失业保险缴费比例如下：参保职工个人按本人工资总额的1%缴纳失业保险费。参保单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位缴费基数和费率：国家机关和参照公务员管理的机关、驻鲁部队所属机关事业单位按照应参加失业保险职工工资总额的2%缴纳失业

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