问老板要工资怎么说好点？

2020-02-07 38

普法内容

劳动者可以按照劳动合同的约定直接要求老板给付相应工资。双方能就工资协商一致的，可以在约定时间支付工资。双方不能就工资支付协商一致的，劳动者可以向劳动行政部门投诉。劳动行政部门接到投诉后会调查是否属实，若属实的，劳动行政部门会责令用人单位支付相应劳动报酬。劳动者也可以就工资的劳动争议提起劳动仲裁。劳动仲裁不会收取相关费用，但劳动者需要在仲裁时效内提出申请。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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老板说了给你工资没有按照说好的付怎么办?
劳动者可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，工资应当按劳动合同约定的日期支付，排除不可抗力因素，未因经营困难与工会协商暂时延期支付，用人单位当月工资未在下月发放的，是无故拖欠工资的情形。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及

2021-10-30 24
实习生说好工资600老板只给200怎么办
可以到劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。

2024-07-01 12
老板说好的工资又说话不算话不给发
这是可以申请仲裁来维权的

2024-06-24 19

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老板老是拖欠工资向老板要工资怎样说最好
1·可以先委婉的和老板协商，协商不成的，因老板拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人

2022-06-25 15,340
老板让加班加点，说不干了，老板说不给工资
这种情况可以到当地的人社局投诉或者直接到当地的劳动仲裁委申请仲裁。

2023-06-02 15,340
上班说好工资但是老板不安说的话发工资
你说老板不安说的话发工资，那是不对的，属于欺骗性质的。但是你一定要有证据才行，不然你光嘴说没有证据那他也可以不认账呀。所以请你你一定要搜集证据最好在上岗之前签订好合同写明待遇的标准，那样双方就不会产生

2022-03-12 15,340
工伤怎么和老板说赔偿点呢
受工伤可以在拿到工伤鉴定结论之后和老板私底下协商确定赔偿款。但购买社会保险的情况下，是由工伤保险基金负责赔偿，不是由用人单位赔偿，因此与用人单位协商赔偿款也没有任何的意义。

2023-08-14 15,340

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工地老板不给工资一直托怎么办
1、搜集工作过的相关证据，如劳动合同，工作文件，工作照，工作记录等等。若未签订劳动合同的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿；2、向劳监大队或者中队去提交证据，请求劳监大队调解；3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局

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老板突然辞退员工工资怎么赔付
老板突然辞退员工，工资仍应当按法律规定、按劳动合同约定发放，此外，劳动者还可以主张赔偿金。用人单位违法解除劳动合同的，劳动者有权要求继续履行，用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按照劳动合同

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给私人老板开车拖欠工资怎么办
遇到拖欠工资的情况可以找公司调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率，建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。协商不成的，才到劳动行政部门进行投诉，不用上交费用，也不用请律师；也

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